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以高质量发展为导向的“三型三化”班组管理体系建设与实践
1
作者
吴倩
刘俊川
+3 位作者
宁岩
李相男
徐晓玉
刘晋庭
《企业管理》
2023年第S02期88-89,共2页
实施背景电气试验一班主要承担承德电网直管的220k V、110k V、35kV变电站电气设备的绝缘技术监督工作。围绕“建体系,强能力,创佳绩,促共赢”工作思路,以“作风率先、工作创先、管理领先、业绩争先”为抓手,不断提升精益化管理水平,截...
实施背景电气试验一班主要承担承德电网直管的220k V、110k V、35kV变电站电气设备的绝缘技术监督工作。围绕“建体系,强能力,创佳绩,促共赢”工作思路,以“作风率先、工作创先、管理领先、业绩争先”为抓手,不断提升精益化管理水平,截止到2023年4月安全生产达7430余天,多年来获得多项荣誉。随着电气设备绝缘技术监督工作增长和人员紧缺的矛盾日渐突出,逐渐出现业务骨干老龄化、梯队建设薄弱化等情况。
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关键词
精益化管理
技术监督工作
电气设备绝缘
梯队建设
电气试验
班组管理
工作思路
实施背景
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职称材料
题名
以高质量发展为导向的“三型三化”班组管理体系建设与实践
1
作者
吴倩
刘俊川
宁岩
李相男
徐晓玉
刘晋庭
机构
国网冀北电力有限公司承德供电公司
出处
《企业管理》
2023年第S02期88-89,共2页
文摘
实施背景电气试验一班主要承担承德电网直管的220k V、110k V、35kV变电站电气设备的绝缘技术监督工作。围绕“建体系,强能力,创佳绩,促共赢”工作思路,以“作风率先、工作创先、管理领先、业绩争先”为抓手,不断提升精益化管理水平,截止到2023年4月安全生产达7430余天,多年来获得多项荣誉。随着电气设备绝缘技术监督工作增长和人员紧缺的矛盾日渐突出,逐渐出现业务骨干老龄化、梯队建设薄弱化等情况。
关键词
精益化管理
技术监督工作
电气设备绝缘
梯队建设
电气试验
班组管理
工作思路
实施背景
分类号
F426.61 [经济管理—产业经济]
F272.92 [经济管理—企业管理]
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出处
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1
以高质量发展为导向的“三型三化”班组管理体系建设与实践
吴倩
刘俊川
宁岩
李相男
徐晓玉
刘晋庭
《企业管理》
2023
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