论人力资源社会保障统计信息化建设的推进策略

随着互联网时代的到来,大数据已经渗透到了人们的生活中,信息化建设也被广泛应用。目前的人社统计中运用到了信息化建设,但是仍然存在着一些不足,包括应用软件不够完善、系统标准不够统一和系统存在安全问题等方面。文章对人社统计信息化建设提出了相关推进策略,主要对加强规范管理、对信息进行审核、提升系统的综合功能和提高系统和工作人员的安全防范意识进行了详细探讨。

山地城市建设用地选择与规划研究

本文分析山地城市的发展历程及生长机理，提出了未来山地城市建设用地选择的特征。并针对山地城市建设用地与生态环境、耕地保护等之间的矛盾，提出了利用生态学的理论进行规划布局，建构由山地城市单元、山地生态单元和山地交通系统组成复杂地形下的生态城市模式，破解了山地城市发展的难题。

高校校办产业的综合评价方法研究

高校校办产业的内涵与界定高校校办产业大多是由科技成果开发的延伸而产生的,担负着科技成果向社会转移和实现商品化、产业化的重任.反过来又为教学、科研提供基地、经费等,并不断地向教学科研反馈来自社会的需求和信息,从而推动教学科研的改革和发展.这种既有分工、又有结合的关系是高校科技产业与社会企业的主要区别,其生命力就在于能很好地依靠本校的技术与人才优势,同时又能结合开发与经营活动,积极承担各层次学生的培养任务。

传统人事管理向现代人事管理的转变探究

随着社会经济的快速发展,我国市场经济水平不断提高,越来越多的企业之间开始由过去的产品竞争,转向为企业管理的竞争,但是传统的人事管理已经无法适应现代人事管理需求,为此必须要积极促进传统人事管理,向现代化的人事管理进行转变。