绩效薪酬管理对企业财务战略的影响和应用研究

随着近年来我国经济水平的不断提高,全国各企业也得到了较大的进步,我国企业数量大幅提升,且其规模均有所扩大,企业内部管理机制是当前阶段企业亟须完善的主要目标。对员工实施绩效薪酬管理制度,可以有效对员工形成激励,从而降低企业的经营成本,促进企业管理机制的完善,对企业的财务战略产生一定的影响。文章分析研究了绩效薪酬管理工作对企业财务战略的影响,以及绩效薪酬管理在企业中的实际应用。

效益优化模型建设企业运营管理模式在人力资源管理工作中的应用——以陕西液化天然气投资发展有限公司为例

在我国经济的新常态下,能源企业的发展定位逐步由注重规模速度向质量效益转变,向结构优化调整、降本提质增效、深挖内涵潜力转变。在分析推行效益优化模型建设的内涵及意义的基础上,通过对陕西液化天然气投资发展有限公司在以效益优化模型建设为核心的企业运营管理模式上,对人力资源管理工作的创新应用进行阐述,旨在进一步提升公司效益意识及创效能力。

基于数据挖掘分析中医药治疗肺结节的用药规律

通过数据挖掘分析中医药治疗肺结节的用药规律,为新药研发提供新的思路。方法 文章中对所有临床医学数据展开具体分析,并且采用关联的方法对相关信息数据进行深度挖掘,以统计学的方式将相关药物的组成特点、应用频次、用药分类、组方规律、展开具体统计等。结果 在本次的研究当中,共纳入200名患者,所涉及的药物达到220味,其中以麦冬、陈皮、白花蛇舌草的使用频率最高,超过50%以上,补虚药、清热药属于高频药物类型。结论 在对肺结节患者实施中医药治疗时,主张以扶正补虚为基础,辅以解毒祛瘀,化痰止咳为主。本次研究的主要目的是为了以后得临床研究提供数据参考。