黄南州环境执法工作存在的问题及对策

环境执法是政府行使环境管理职能和环境保护部门依照法律法规授权行使环境监督管理权力的有法律效力的行为,是环境保护工作法治化的具体体现。文章针对黄南州环境执法中存在的问题,就如何规范环境执法行为、强化环境执法手段、提高环境执法能力等提出了相应对策和建议。

借“三讲”教育东风 强化乡镇干部教育管理——黄南州乡镇干部“四教育”活动综述

黄南藏族自治州借鉴“三讲”教育的方式、方法，以“整风”精神，在全州40个乡(镇、场)中，集中开展了以社会主义的理想信念、为人民服务的宗旨、党在农村的基本政策和民主法制为主要内容的“四教育”活动，对提高乡镇干部的整体素质起到了积极作用。

选路子 树样板 推进基层党建综合示范村建设

黄南州委组织部积极引导基层党组织更新思想观念，调整工作思路，改进工作方法，从抓基层党建综合示范村建设人手，以典型的示范辐射带动作用，推动全州农村牧区基层党建工作，使农村牧区基层党建工作富有生机和活力。

以“三个代表”为指导加强牧民党员队伍建设

黄南州委为了增强农牧民党员队伍建设的针对性，今年在全州500名农牧民党员和60名县、乡、村党务干部中就农牧民党员队伍思想状况进行了调查。

带领牧民群众致富的“塞音”书记

去年金秋的一天，我们前往河南蒙古族自治县智后茂乡，采访被当地干部群众称为伊克哈柳图河畔的“塞音”(蒙古语：意为好)书记——久西加。

发展中保护 保护中发展

2007来。黄南藏族自治州州委、州政府认真贯彻落实科学发展观，坚持。在发展中保护、在保护中发展”的原则。妥善处理经济发展与环境保护的关系。狠抓具体工作的落实。各项工作取得了长足发展。

关于构建农牧区基层组织建设长效机制的思考

建设好农牧区基层组织 ,是党的十六大提出的全面建设小康社会的迫切要求。为此 ,一是要抓关键 ,建立 和完善乡、村领导班子的选拔任用机制 ;二是要抓队伍 ,建立和完善基层干部、党员的素质提升机制 ;三是要抓核心 ,建立和完善基层干部密切联系群众的机制 ;四是要抓规范 ,建立和完善乡、村领导班子科学决策与规范管理的民主政治机制 ;五是要抓基础 ,建立和完善壮大村级集体经济的领导机制 ;六是要抓责任 。

“五个结合” 保驾护航

近几年来，青海省黄南州环保局坚持把环境信访工作与环境监督检查、环境管理、环境违法专项整治、排污收费处罚、环境治理相结合，排查隐患，化解矛盾，使环境信访工作取得明显成效。

纠正被“污染”了的政绩观

党的十七大报告已把环境保护工作摆上了十分重要的战略位置，但不少地方却牺牲环境以满足GDP增长。如何纠正被“污染”了的政绩观呢？