新形势下大学生管理模式研究

随着教育领域的进步与发展,现在的大学生自我意识更为强烈,但是心理承受压力相对较弱、自主学习能力和实践能力较低。一般而言,每所高校都有辅导员,辅导员的主要任务就是管理大学生的日常生活和为大学生做好思想政治教育工作。在新形势下,各所高校应该根据大学生的日常生活和思想政治来完善大学生的管理模式,不仅如此,各所高校在管理工作中应该深入地了解大学生的实际情况。面对现在的大学生,各所高校以及各管理者应该创新管理模式,笔者从下文深度研究了大学生的管理模式,并提出了有效的管理措施。

二维视角中城市低保制度的完善

最低生活保障制度,是政府对家庭人均收入低于最低生活保障标准的城市贫困(主要是相对贫困)人口进行帮助的一种新型社会救济制度。目前最低生活保障制度存在着低保覆盖面窄、低保标准偏低、现有低保制度内容单一、低保的宣传力度不够等问题。因此,需要从动态和静态的角度来反思,即从目标定位、运行模式、运行环境等方面来完善这一制度。

创新创业教育推动专业实训教学的研究思考

本文先对创新创业教育在专业实训教学中的意义进行简析,然后在注重创业教育、完善课程体系以及实施创业创新实践活动相关基础上,对创新创业教育推动专业实行教学的措施进行详细分析与阐述。

新形势下高等院校学生管理工作的新思路

社会形势的不断变化,高等教育也面临着全新的形势,在新形势下,学生管理工作暴露出来一些新的问题,这需要高校教师形成清楚的认识,在新形势下正确理解学生管理工作的新思路。对此,本文首先就针对新形势下学生管理工作存在的不足之处进行分析,然后探讨了学生管理工作的新思路新方法,希望可以给相关人士提供一些参考。

现代科层制组织“目标置换”现象的审视

本文从科层制组织的一个负面效应"目标置换"现象出发,深入分析了其产生的条件、原因,探讨其对策及对更好地建立适合中国国情的现代科层制组织进行思考,以期能克服它的缺点,充分发挥其优点,提高其运作效率。