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2024
1
学科
医药卫生
1
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主题
PROSPECTIVE
1
PROSTATE_CANCER
1
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1
STUDY
1
TREATMENT
1
INTERMEDIATE
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期刊
Current Urology
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精细化管理在医院科研管理中的应用研究
被引量:
19
1
作者
卢琳玲
任定玉
《科技通报》
北大核心
2015年第3期50-53,共4页
精细化管理作为一种全新的管理理念,在各行各业中得到了广泛的应用,并取得了很好的管理效益。本文基于精细化管理分析的基础上,提出了科研经费决策模型和医院高层次专业技术人才评价模型,以达到医院科研的精细化管理。在医院科研的管理...
精细化管理作为一种全新的管理理念,在各行各业中得到了广泛的应用,并取得了很好的管理效益。本文基于精细化管理分析的基础上,提出了科研经费决策模型和医院高层次专业技术人才评价模型,以达到医院科研的精细化管理。在医院科研的管理过程中引入了相对精细化的管理模式,其目的是为了提升医院科研的管理水平,为医院的可持续发展奠定基础。
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关键词
精细化管理
医院科研管理
科研经费决策模型
人才评价模型
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职称材料
专科医院住院医师规范化培训的实践与探索
被引量:
7
2
作者
卢琳玲
《现代医院》
2013年第9期123-124,共2页
通过分析目前专科医院住院医师规范化培训工作现状与存在的问题,结合笔者所在医院实际,建立一套专科医院住院医师规范化培训模型,并在实践中进行探索完善,以期对提高专科医院住院医师规范化培训的质量起到一定的推动作用。
关键词
专科医院
住院医师
规范化培训
实践探索
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职称材料
新时期公立医院科研管理人员胜任力核心要素探析
被引量:
12
3
作者
马洪瑶
卢琳玲
申俊龙
《中国医院管理》
北大核心
2022年第9期79-81,共3页
随着我国进入新发展阶段,公立医院高质量发展对科研创新和科研管理工作都有着更高要求。将胜任力概念引入医院科研管理人员能力素质研究领域,并从面临的新形势和新环境、当前公立医院科研管理人员能力不足等角度分析了提升能力素质的必...
随着我国进入新发展阶段,公立医院高质量发展对科研创新和科研管理工作都有着更高要求。将胜任力概念引入医院科研管理人员能力素质研究领域,并从面临的新形势和新环境、当前公立医院科研管理人员能力不足等角度分析了提升能力素质的必要性,从创新思维与学习能力维度、价值观维度、沟通与执行力维度等层面提出了公立医院科研管理人员所应具备的核心能力素质,以期对促进医院科研水平提升及高质量发展有所裨益。
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关键词
公立医院
科研管理人员
胜任力
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职称材料
专科医院科研经费管理中出现的问题及对策
被引量:
3
4
作者
卢琳玲
《中国卫生产业》
2019年第27期102-103,共2页
科研经费管理在医院内部管理中具有十分重要的位置,是确保科研活动正常进行的关键。该文分析了某三甲专科医院2013年—2018年在研课题科研经费管理情况,分析其中出现的问题,并研究了相应的对策,对提升专科医院的科研管理水平有着十分重...
科研经费管理在医院内部管理中具有十分重要的位置,是确保科研活动正常进行的关键。该文分析了某三甲专科医院2013年—2018年在研课题科研经费管理情况,分析其中出现的问题,并研究了相应的对策,对提升专科医院的科研管理水平有着十分重要的意义。
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关键词
专科医院
科研经费管理
医院管理
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职称材料
科技文献平台二级服务站绩效考核现状与对策——以广西科技文献信息共享与服务平台为例
被引量:
3
5
作者
潘家新
宾驰
+1 位作者
陈怡玲
卢琳玲
《图书馆界》
2018年第2期20-25,共6页
设立科技文献平台二级服务站是将省级科技文献资源面向基层服务,推动县域经济创新发展的有效途径。由于地市服务站在服务资质、队伍建设等与省级科技文献平台的现实差距,其文献信息服务工作难见成效,需要从绩效考核的角度研究解决。本...
设立科技文献平台二级服务站是将省级科技文献资源面向基层服务,推动县域经济创新发展的有效途径。由于地市服务站在服务资质、队伍建设等与省级科技文献平台的现实差距,其文献信息服务工作难见成效,需要从绩效考核的角度研究解决。本文调查了我国科技文献平台二级服务站体系建设与绩效考核情况,从考核对象、考核指标和运行管理三个层面分析了科技文献平台二级服务站绩效评价体系存在的关键问题,并在共建模式下提出整体改善文献平台二级服务站绩效评价体系的对策建议。
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关键词
文献平台
二级服务站
绩效考核
现状
对策
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职称材料
南京市某三甲专科医院青年人才培养及科研产出分析
被引量:
1
6
作者
卢琳玲
任定玉
刘卉
《江苏卫生事业管理》
2020年第12期1658-1660,共3页
目的:分析南京市某三甲专科医院青年人才培养与相关的科研产出情况,为医院制定相应培养措施提供参考。方法:以南京某三甲专科医院青年人才为例,分析2015年-2019年获得科研课题、发表论文情况。结果:随着培养规划和培养方案的实施,医院...
目的:分析南京市某三甲专科医院青年人才培养与相关的科研产出情况,为医院制定相应培养措施提供参考。方法:以南京某三甲专科医院青年人才为例,分析2015年-2019年获得科研课题、发表论文情况。结果:随着培养规划和培养方案的实施,医院青年人才获批国家级和省市级课题项目数逐步增多;发表的论文,尤其是SCI收录的论文比例增加。结论:加大对中青年人才的培养力度,充分调动他们的积极性和创造性,为医院人才梯队建设奠定坚实基础,是医院可持续性发展的关键。
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关键词
专科医院
青年人才
培养
科研产出
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职称材料
多源流理论视角下公共养老金待遇指数化调整机制研究
7
作者
卢琳玲
《社会科学前沿》
2022年第8期3127-3138,共12页
20世纪60~70年代,发达国家为应对养老金给付危机,普遍开始建立起公共养老金指数化调整机制,这项机制的优势在于既能保障退休人员的权益,也能减轻老龄化问题对养老金计划带来的财务压力,平衡各方负担。尽管我国城镇职工养老金待遇水平实...
20世纪60~70年代,发达国家为应对养老金给付危机,普遍开始建立起公共养老金指数化调整机制,这项机制的优势在于既能保障退休人员的权益,也能减轻老龄化问题对养老金计划带来的财务压力,平衡各方负担。尽管我国城镇职工养老金待遇水平实现连续18年上调,但迄今为止,尚未建立起规范的养老金指数化调整机制。文章以多源流理论视角为工具,对世界主要国家养老金指数化调整机制政策演变逻辑进行梳理和剖析,为我国城镇职工基本养老金待遇规范化调整和助推实现基本养老金全国统筹提供参考。研究发现,自动调整机制虽然能在短时间内应对养老金的财务收支平衡且调整方式更为灵活和便捷,但从实现养老金长期可持续性目标来看,自动调整机制无法实现养老金财务的长期平衡以及代际公平问题。由此,我国城镇职工基本养老金可以通过居民消费指数、退休年龄、缴费贡献等指数设置自动调整机制,但仍要进一步关注养老金的财务可持续性。
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关键词
养老金给付
指数化调整
自动调整机制
多源流理论
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职称材料
基于文献计量分析的三甲专科医院科研管理探讨
8
作者
卢琳玲
刘卉
《中国卫生产业》
2021年第31期5-8,共4页
目的通过对南京市脑科医院(胸科院区)2015—2019年SCI及中文核心杂志论文收录情况和各类课题的申报开展情况,探讨专科三甲医院的科研建设工作现状。方法收集南京市脑科医院(胸科院区)2015—2019年论文收录情况和作者为研究对象,通过比...
目的通过对南京市脑科医院(胸科院区)2015—2019年SCI及中文核心杂志论文收录情况和各类课题的申报开展情况,探讨专科三甲医院的科研建设工作现状。方法收集南京市脑科医院(胸科院区)2015—2019年论文收录情况和作者为研究对象,通过比较各年发表情况、科室发表情况和不同基本情况作者的科研业绩情况,运用SPSS统计学分析软件进行相关因素分析。结果2015—2019年,该院总共发表论文数量呈现整体下降后逐步回升的趋势。2018—2019年间,SCI论文发表整体质量呈稳步上升趋势。中文核心期刊方面,2016年总数和质量比较突出,2017—2018年总数和影响因素水平均呈低谷,2019年呈回升趋势。结核科室剥离前后,呼吸科都为该院科研发展的优势学科。中级及副高职称的中青年员工是该院科研建设的支柱人群。结论在响应政府医疗资源建设要求的前提下,发展该院传统优势学科,带动其他相关学科建设,大力培养中青年优秀人才是当前三甲胸科医院学科建设的重点。
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关键词
专科医院
科研管理
人才培养
文献计量学分析
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职称材料
科技信息服务实践路径探析——以广西科技图书馆为例
9
作者
卢琳玲
《企业科技与发展》
2022年第3期23-25,共3页
随着“互联网+”、人工智能(AI)和大数据等技术的不断成熟,科技图书馆在科技信息服务实践过程中不断面临新的机遇和挑战。如何更大化地发挥科技图书馆的作用,为企业、科研院所等创新主体提供精准、创新的科技信息服务,已成为科技图书馆...
随着“互联网+”、人工智能(AI)和大数据等技术的不断成熟,科技图书馆在科技信息服务实践过程中不断面临新的机遇和挑战。如何更大化地发挥科技图书馆的作用,为企业、科研院所等创新主体提供精准、创新的科技信息服务,已成为科技图书馆当下亟须解决的问题。文章对广西科技图书馆科技信息服务的内容、模式进行分析研究,并提出相应的对策与建议,为其他科技图书馆开展类似服务提供参考。
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关键词
广西科技图书馆
科技信息服务
平台
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职称材料
我国人造板加工领域专利分析
10
作者
李荣
徐燕
+3 位作者
胡婷婷
陈旭红
陈怡玲
卢琳玲
《中国科技信息》
2022年第4期15-18,共4页
人造板加工产业是我国木材加工制造业中的优势产业,产量位居世界前列。本文利用专利信息分析方法对我国人造板加工领域相关专利申请进行统计分析,包括:专利申请趋势分析、申请地域统计分析、主要申请人专利统计分析、法律状态统计分析...
人造板加工产业是我国木材加工制造业中的优势产业,产量位居世界前列。本文利用专利信息分析方法对我国人造板加工领域相关专利申请进行统计分析,包括:专利申请趋势分析、申请地域统计分析、主要申请人专利统计分析、法律状态统计分析、专利技术领域统计分析和技术研发趋势统计分析等内容。通过这些分析得出一些相关的专利信息,为相关企事业单位及政府部门提供决策支持。
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关键词
专利信息分析
统计分析
专利申请
专利分析
优势产业
企事业单位
加工制造业
专利技术
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职称材料
题名
精细化管理在医院科研管理中的应用研究
被引量:
19
1
作者
卢琳玲
任定玉
机构
南京市胸科医院
出处
《科技通报》
北大核心
2015年第3期50-53,共4页
文摘
精细化管理作为一种全新的管理理念,在各行各业中得到了广泛的应用,并取得了很好的管理效益。本文基于精细化管理分析的基础上,提出了科研经费决策模型和医院高层次专业技术人才评价模型,以达到医院科研的精细化管理。在医院科研的管理过程中引入了相对精细化的管理模式,其目的是为了提升医院科研的管理水平,为医院的可持续发展奠定基础。
关键词
精细化管理
医院科研管理
科研经费决策模型
人才评价模型
Keywords
meticulous management
hospital research management
decision-making model of researchfunding
talent evaluation model
分类号
R179.323 [医药卫生—妇幼卫生保健]
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职称材料
题名
专科医院住院医师规范化培训的实践与探索
被引量:
7
2
作者
卢琳玲
机构
南京市胸科医院
出处
《现代医院》
2013年第9期123-124,共2页
文摘
通过分析目前专科医院住院医师规范化培训工作现状与存在的问题,结合笔者所在医院实际,建立一套专科医院住院医师规范化培训模型,并在实践中进行探索完善,以期对提高专科医院住院医师规范化培训的质量起到一定的推动作用。
关键词
专科医院
住院医师
规范化培训
实践探索
分类号
R192.3 [医药卫生—卫生事业管理]
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职称材料
题名
新时期公立医院科研管理人员胜任力核心要素探析
被引量:
12
3
作者
马洪瑶
卢琳玲
申俊龙
机构
南京医科大学附属脑科医院
南京市胸科医院
南京中医药大学卫生经济管理学院
出处
《中国医院管理》
北大核心
2022年第9期79-81,共3页
文摘
随着我国进入新发展阶段,公立医院高质量发展对科研创新和科研管理工作都有着更高要求。将胜任力概念引入医院科研管理人员能力素质研究领域,并从面临的新形势和新环境、当前公立医院科研管理人员能力不足等角度分析了提升能力素质的必要性,从创新思维与学习能力维度、价值观维度、沟通与执行力维度等层面提出了公立医院科研管理人员所应具备的核心能力素质,以期对促进医院科研水平提升及高质量发展有所裨益。
关键词
公立医院
科研管理人员
胜任力
Keywords
public hospital
scientific research manager
competency
分类号
R197.323.6 [医药卫生—卫生事业管理]
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职称材料
题名
专科医院科研经费管理中出现的问题及对策
被引量:
3
4
作者
卢琳玲
机构
南京脑科医院(胸科院区)
出处
《中国卫生产业》
2019年第27期102-103,共2页
文摘
科研经费管理在医院内部管理中具有十分重要的位置,是确保科研活动正常进行的关键。该文分析了某三甲专科医院2013年—2018年在研课题科研经费管理情况,分析其中出现的问题,并研究了相应的对策,对提升专科医院的科研管理水平有着十分重要的意义。
关键词
专科医院
科研经费管理
医院管理
分类号
R19 [医药卫生—卫生事业管理]
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职称材料
题名
科技文献平台二级服务站绩效考核现状与对策——以广西科技文献信息共享与服务平台为例
被引量:
3
5
作者
潘家新
宾驰
陈怡玲
卢琳玲
机构
广西科学技术情报研究所
出处
《图书馆界》
2018年第2期20-25,共6页
基金
广西基本科研业务费专项项目"广西科技文献信息共享与服务平台绩效评价体系研究"(项目编号:基研专项1605)的研究成果
文摘
设立科技文献平台二级服务站是将省级科技文献资源面向基层服务,推动县域经济创新发展的有效途径。由于地市服务站在服务资质、队伍建设等与省级科技文献平台的现实差距,其文献信息服务工作难见成效,需要从绩效考核的角度研究解决。本文调查了我国科技文献平台二级服务站体系建设与绩效考核情况,从考核对象、考核指标和运行管理三个层面分析了科技文献平台二级服务站绩效评价体系存在的关键问题,并在共建模式下提出整体改善文献平台二级服务站绩效评价体系的对策建议。
关键词
文献平台
二级服务站
绩效考核
现状
对策
分类号
G255.51 [文化科学—图书馆学]
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职称材料
题名
南京市某三甲专科医院青年人才培养及科研产出分析
被引量:
1
6
作者
卢琳玲
任定玉
刘卉
机构
南京医科大学附属脑科医院、南京市胸科医院科教科
出处
《江苏卫生事业管理》
2020年第12期1658-1660,共3页
基金
南京市卫生科技发展专项资金项目(YKK18203)。
文摘
目的:分析南京市某三甲专科医院青年人才培养与相关的科研产出情况,为医院制定相应培养措施提供参考。方法:以南京某三甲专科医院青年人才为例,分析2015年-2019年获得科研课题、发表论文情况。结果:随着培养规划和培养方案的实施,医院青年人才获批国家级和省市级课题项目数逐步增多;发表的论文,尤其是SCI收录的论文比例增加。结论:加大对中青年人才的培养力度,充分调动他们的积极性和创造性,为医院人才梯队建设奠定坚实基础,是医院可持续性发展的关键。
关键词
专科医院
青年人才
培养
科研产出
Keywords
specialized hospital
young talent
train
research outputs
分类号
R192.3 [医药卫生—卫生事业管理]
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职称材料
题名
多源流理论视角下公共养老金待遇指数化调整机制研究
7
作者
卢琳玲
机构
华东政法大学
出处
《社会科学前沿》
2022年第8期3127-3138,共12页
文摘
20世纪60~70年代,发达国家为应对养老金给付危机,普遍开始建立起公共养老金指数化调整机制,这项机制的优势在于既能保障退休人员的权益,也能减轻老龄化问题对养老金计划带来的财务压力,平衡各方负担。尽管我国城镇职工养老金待遇水平实现连续18年上调,但迄今为止,尚未建立起规范的养老金指数化调整机制。文章以多源流理论视角为工具,对世界主要国家养老金指数化调整机制政策演变逻辑进行梳理和剖析,为我国城镇职工基本养老金待遇规范化调整和助推实现基本养老金全国统筹提供参考。研究发现,自动调整机制虽然能在短时间内应对养老金的财务收支平衡且调整方式更为灵活和便捷,但从实现养老金长期可持续性目标来看,自动调整机制无法实现养老金财务的长期平衡以及代际公平问题。由此,我国城镇职工基本养老金可以通过居民消费指数、退休年龄、缴费贡献等指数设置自动调整机制,但仍要进一步关注养老金的财务可持续性。
关键词
养老金给付
指数化调整
自动调整机制
多源流理论
分类号
D669.6 [政治法律—中外政治制度]
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职称材料
题名
基于文献计量分析的三甲专科医院科研管理探讨
8
作者
卢琳玲
刘卉
机构
江苏省南京脑科医院(胸科院区)科教科
出处
《中国卫生产业》
2021年第31期5-8,共4页
基金
南京市科技发展专项资金(GBX21298)。
文摘
目的通过对南京市脑科医院(胸科院区)2015—2019年SCI及中文核心杂志论文收录情况和各类课题的申报开展情况,探讨专科三甲医院的科研建设工作现状。方法收集南京市脑科医院(胸科院区)2015—2019年论文收录情况和作者为研究对象,通过比较各年发表情况、科室发表情况和不同基本情况作者的科研业绩情况,运用SPSS统计学分析软件进行相关因素分析。结果2015—2019年,该院总共发表论文数量呈现整体下降后逐步回升的趋势。2018—2019年间,SCI论文发表整体质量呈稳步上升趋势。中文核心期刊方面,2016年总数和质量比较突出,2017—2018年总数和影响因素水平均呈低谷,2019年呈回升趋势。结核科室剥离前后,呼吸科都为该院科研发展的优势学科。中级及副高职称的中青年员工是该院科研建设的支柱人群。结论在响应政府医疗资源建设要求的前提下,发展该院传统优势学科,带动其他相关学科建设,大力培养中青年优秀人才是当前三甲胸科医院学科建设的重点。
关键词
专科医院
科研管理
人才培养
文献计量学分析
Keywords
Specialist hospitals
Scientific research management
Personnel training
Biblio metric analysis
分类号
R197 [医药卫生—卫生事业管理]
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职称材料
题名
科技信息服务实践路径探析——以广西科技图书馆为例
9
作者
卢琳玲
机构
广西科学技术情报研究所
出处
《企业科技与发展》
2022年第3期23-25,共3页
文摘
随着“互联网+”、人工智能(AI)和大数据等技术的不断成熟,科技图书馆在科技信息服务实践过程中不断面临新的机遇和挑战。如何更大化地发挥科技图书馆的作用,为企业、科研院所等创新主体提供精准、创新的科技信息服务,已成为科技图书馆当下亟须解决的问题。文章对广西科技图书馆科技信息服务的内容、模式进行分析研究,并提出相应的对策与建议,为其他科技图书馆开展类似服务提供参考。
关键词
广西科技图书馆
科技信息服务
平台
分类号
G252.6 [文化科学—图书馆学]
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职称材料
题名
我国人造板加工领域专利分析
10
作者
李荣
徐燕
胡婷婷
陈旭红
陈怡玲
卢琳玲
机构
广西壮族自治区科学技术情报研究所
出处
《中国科技信息》
2022年第4期15-18,共4页
文摘
人造板加工产业是我国木材加工制造业中的优势产业,产量位居世界前列。本文利用专利信息分析方法对我国人造板加工领域相关专利申请进行统计分析,包括:专利申请趋势分析、申请地域统计分析、主要申请人专利统计分析、法律状态统计分析、专利技术领域统计分析和技术研发趋势统计分析等内容。通过这些分析得出一些相关的专利信息,为相关企事业单位及政府部门提供决策支持。
关键词
专利信息分析
统计分析
专利申请
专利分析
优势产业
企事业单位
加工制造业
专利技术
分类号
G255.53 [文化科学—图书馆学]
TS653 [轻工技术与工程]
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职称材料
题名
作者
出处
发文年
被引量
操作
1
精细化管理在医院科研管理中的应用研究
卢琳玲
任定玉
《科技通报》
北大核心
2015
19
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职称材料
2
专科医院住院医师规范化培训的实践与探索
卢琳玲
《现代医院》
2013
7
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职称材料
3
新时期公立医院科研管理人员胜任力核心要素探析
马洪瑶
卢琳玲
申俊龙
《中国医院管理》
北大核心
2022
12
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职称材料
4
专科医院科研经费管理中出现的问题及对策
卢琳玲
《中国卫生产业》
2019
3
下载PDF
职称材料
5
科技文献平台二级服务站绩效考核现状与对策——以广西科技文献信息共享与服务平台为例
潘家新
宾驰
陈怡玲
卢琳玲
《图书馆界》
2018
3
下载PDF
职称材料
6
南京市某三甲专科医院青年人才培养及科研产出分析
卢琳玲
任定玉
刘卉
《江苏卫生事业管理》
2020
1
下载PDF
职称材料
7
多源流理论视角下公共养老金待遇指数化调整机制研究
卢琳玲
《社会科学前沿》
2022
0
下载PDF
职称材料
8
基于文献计量分析的三甲专科医院科研管理探讨
卢琳玲
刘卉
《中国卫生产业》
2021
0
下载PDF
职称材料
9
科技信息服务实践路径探析——以广西科技图书馆为例
卢琳玲
《企业科技与发展》
2022
0
下载PDF
职称材料
10
我国人造板加工领域专利分析
李荣
徐燕
胡婷婷
陈旭红
陈怡玲
卢琳玲
《中国科技信息》
2022
0
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职称材料
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