催化裂化废催化剂磁分离装置及工业应用

介绍了催化裂化废催化剂磁分离装置的工艺流程及分离效果。处理后的催化剂微反活性提高 3 .8个单位 ,比表面积提高 3 0 .5 % ,孔体积提高 3 3 .3 % ,磨损指数减少 2 1.4% /h。工业应用表明可减少新鲜催化剂用量2 3 % ,有较好的经济效益和社会效益。

磁分离技术用于回收被重金属污染的FCC催化剂

研究了磁分离技术回收从FCC卸出的被重金属污染的废催化剂 ,详细考察了背景磁场强度、介质流量、进料量及分离比例对催化剂分离效果的影响 ,并对用工业磁分离机回收的FCC催化剂进行了裂化性能评价。结果表明 :金属污染程度不同的催化剂只有在一定的条件下 ,才能得到较好的分离效果和合适的磁性物收率 ;工业磁分离装置回收的非磁性剂 ,可替代部分新鲜剂和原平衡剂 ,在不影响FCC装置系统内催化裂化性能的前提下 ,可节约新鲜剂 2 0 %左右 ;与卸出的被重金属污染的FCC废催化剂相比 ,转化率和轻油收率分别提高 2 .2个百分点和 1.44个百分点 ,且选择性略有提高。该技术已实现工业化 。

如何号脉组织结构?

由于组织结构在企业中的基础地位和关键作用,企业所有战略意义上的变革,就大都会先在组织结构上开刀。那么如何才能甄别企业的主要问题,恰恰就是组织结构'惹的祸'?如何判断组织结构的功能已经'人老珠黄',

自动波:南方李锦记的领导模式

俗话说“富不过三代”，但李锦记家族到了第四代依然蒸蒸日上，秘诀何在？本文详细解析了南方李锦记实行的“自动波”领导模式。

创业成功后企业前面还有3道难绕的坎

顺利闯过了生存鬼门关的企业往往会进入快速成长的发展期,但这时候的企业相继会面临3座高峰的挑战——体质亚健康、官僚习气蔓延、心态狂躁,如果攀登不过去。

从“思利及人”到“无形领导”——解读南方李锦记中国式管理

知名人力资源咨询机构美国翰威特公司每年举办的年度“最佳雇主”名单中今年爆出了一则新闻。广东南方李锦记营养保健品有限公司获得“2005中国最佳雇主”、“2005亚洲最佳雇主”两个称号。本次评选中．全亚洲共有13家企业获得“2005亚洲最佳雇主”，除南方李锦记外，其余均为强生、波特曼酒店等国际知名企业。