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最宝贵的资源是人才——摩托罗拉(中国)电子有限公司人力资源总监邝德佳一席谈 被引量:1
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作者 参觉 《中国外资》 1999年第6期54-55,共2页
作为一家大型跨国公司,摩托罗拉在中国的投资成就令人侧目。而这些成就中,其独特的人才管理手段功不可没。“摩托罗拉最宝贵的资源是人才,摩托罗拉在竞争中取得优势最重要的因素也是人才”。摩托罗拉(中国)电子有限公司人力资源部总监... 作为一家大型跨国公司,摩托罗拉在中国的投资成就令人侧目。而这些成就中,其独特的人才管理手段功不可没。“摩托罗拉最宝贵的资源是人才,摩托罗拉在竞争中取得优势最重要的因素也是人才”。摩托罗拉(中国)电子有限公司人力资源部总监邝德佳先生这样评价。 展开更多
关键词 摩托罗拉 公司人 员工 个员 资源 工作绩效 人才管理 取得优势 大型跨国公司 住房计划
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人事管理向IBM学什么
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作者 参觉 《中国外资》 1999年第5期45-47,共3页
人事工作是企业管理的重要内容。由于文化背景不同,管理理念存在差异,一些外商投资企业在人事管理工作中产生许多困惑。本刊同北京西三角人事技术研究所合作,从本期起,陆续刊登国际知名跨国公司人事部经理的管理心得及其它人事管理经验... 人事工作是企业管理的重要内容。由于文化背景不同,管理理念存在差异,一些外商投资企业在人事管理工作中产生许多困惑。本刊同北京西三角人事技术研究所合作,从本期起,陆续刊登国际知名跨国公司人事部经理的管理心得及其它人事管理经验,望能给您一些启迪。 展开更多
关键词 人事管理 “法” 员工 个员 “理” 薪水 外语教育 管理哲学 本地企业 “情”
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