创新推进新时代战区备战打仗中干部工作

习主席关于干部队伍和人才建设的一系列重要论述,作为习近平强军思想的重要组成部分,内涵丰富、思想深刻,为做好战区备战打仗中干部工作指明了前进方向、提供了根本遵循。战区备战打仗中干部工作,源于并传承我军战时干部工作优良传统,是军队干部工作中最生动、最丰富、最活跃的部分。创新推进新时代战区备战打仗中干部工作,要切实做到“四个把握”:一、清醒把握特殊地位。战区备战打仗中干部工作直接服务备战、支撑打仗,具有全局性地位,发挥关键性作用。

甘做强军实践的“操心人”

有这样一种人,自嘲命里“操心”,工作起来好似永动机,停不下、闲不住。先不论其工作方法是否科学,单是这“拼命三郎”的劲头,就让人佩服。操心,方有动力。正是大多数人对本职岗位、对部队建设的这份“操心”,支撑了军队大厦巍峨屹立,汇聚了强军兴军磅礴力量。新时代,强军兴军的伟大征程,需要每个人来操心,才能实现强军目标。

干部工作者要内外兼修做到“四个过硬”

习主席强调,要＂切实把干部部门建设成为忠诚可靠、坚持原则、公道正派、甘为人梯、清正廉洁的过硬部门＂。干部工作者身处核心部门关键岗位,站在＂聚光灯＂下,工作性质敏感,必须深刻认识自身特殊地位作用,勤修于内而正于外,做到＂四个过硬＂。一要修好＂里子＂,重在培塑过硬思想,绝对忠诚可靠习主席反复强调,要处理好＂里子＂和＂面子＂的关系。干部工作者要做＂里子＂和＂面子＂相统一的人,就必须不断用科学理论武装头脑。

新时代干部工作者要找准“四个角度”

习主席反复强调指出,匡正选人用人风气,干部部门责任很重;要切实把干部部门建设成为忠诚可靠、坚持原则、公道正派、甘为人梯、清正廉洁的过硬部门。干部工作者担负着识、荐、用、管干部的特殊重要职责,时刻处在聚光灯和显微镜下,必须深刻认识并牢牢把握干部部门的职能作用,着力从＂四个角度＂切入找准坐标方位,以正确的政绩观念、强烈的责任担当、过硬的能力素质和良好的作风形象,有效履行新时代使命任务,积极投身强军兴军实践。

甘做新时代强军实践的“操心人”

有这样一种人,自嘲背负操心的命,总有想不完的事情、干不完的工作。旁人看着觉得他们挺累挺苦的,可他们好像一台永动机,就是停不下、闲不住,往往还干出了名堂,干得风生水起。究其原因,就在这＂操心＂二字。操心,方有动力,方能尽责。操心的人,是推动变革、发展、创新、进步的幕后＂操盘手＂。

强化政治工作机关军事人力资源管理职能

领导指挥体制改革后,部队各类军官、士兵、文职人员管理职能由政治工作机关一并担负。要借助改革东风,有效利用现有平台,着眼一体设计、整体规划、集约管理,从思维理念转化、政策法规完善、运行调整优化等方面,不断整合强化政治工作机关军事人力资源管理职能。

进一步树立干部工作者良好形象

习主席关于加强干部工作和干部部门建设重要论述,为打造过硬干部工作者队伍提供了根本遵循,指明了目标方向。新形势下,干部工作者必须积极适应战斗力建设新标准、作风建设新常态、整风整改新要求,内修思想、外树形象,忠诚可靠、担当履职,努力推动部队全面建设发展。