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以助学基金构建爱心长效机制
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作者 陶颖 后蓓 《农电管理》 2013年第12期37-38,共2页
芜湖供电公司以公司团委创新实施“助学基金体验式结对助学”项目,以助学基金构建爱心长效机制,积极引导公司员工树立慈善意识,汇集各方爱心形成最大合力。2007年至今,通过“制定管理办法,成立助学基金”、“自选结对学生,接受定... 芜湖供电公司以公司团委创新实施“助学基金体验式结对助学”项目,以助学基金构建爱心长效机制,积极引导公司员工树立慈善意识,汇集各方爱心形成最大合力。2007年至今,通过“制定管理办法,成立助学基金”、“自选结对学生,接受定向捐助”、“开展现场助学,注重人文关怀”、“定期公示信息,接受爱心监督”的系统化运作, 展开更多
关键词 基金 机制 供电公司 人文关怀 系统化
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企业管理中的组织能量建设及发展
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作者 尹元跃 后蓓 《市场周刊·理论版》 2021年第7期46-47,共2页
企业组织的精神来源于企业的使命和企业的愿景,最终落实表现在企业价值观上。 一个企业组织的生命力的体现,来源于股东满意、员工满意、客户满意和社会满意。 这实际上也是企业无形的能量资产。 在企业管理中,如何能够做好组织能量的建... 企业组织的精神来源于企业的使命和企业的愿景,最终落实表现在企业价值观上。 一个企业组织的生命力的体现,来源于股东满意、员工满意、客户满意和社会满意。 这实际上也是企业无形的能量资产。 在企业管理中,如何能够做好组织能量的建设及发展的工作。 文章通过围绕领导者的角色定位,企业制度建设、绩效考核机制、业务流程搭建等来进行建言献策。 展开更多
关键词 企业管理 组织能量建设 组织能量发展
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