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劳务派遣法律制度完善研究-以《劳动合同法修正案》为视角 被引量:1
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作者 李晏 吴依如 《天津市工会管理干部学院学报》 2018年第1期31-36,共6页
我国2013年实施的《劳动合同法修正案》从劳务派遣单位的设立条件、劳务派遣"三性"的界定、同工同酬原则的强化等方面改善细化了之前的规定。但从近几年的实践来看,劳务派遣制度还存在经营混乱、规模过大且不规范和经济利益... 我国2013年实施的《劳动合同法修正案》从劳务派遣单位的设立条件、劳务派遣"三性"的界定、同工同酬原则的强化等方面改善细化了之前的规定。但从近几年的实践来看,劳务派遣制度还存在经营混乱、规模过大且不规范和经济利益与民主权益实现程度较低等问题,需要从加强监管制度、明确适用范围和细化保障规定等方面进行完善。 展开更多
关键词 劳动合同法修正案 劳务派遣 法律对策
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中职生可以留学德国职业学院
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作者 金培华 吴依如 《成才与就业》 2007年第20期54-55,共2页
目前我国前往德国留学的学生大多数是攻读硕士、博士或者学士学位,那么,中职毕业生能否赴德国留学呢?据了解,虽然德国大学的门槛比较高,但德国部分职业技术学院的大门还是向中国职业学校学生开放的。对于中职生来说。
关键词 职业学院 中职生 赴德国 留学 技术应用型 企业合作 职业学校学生 德语 双元制 职业技能
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