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创新任选机制 提速富民强县
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作者 周宏兆 《新湘评论》 2010年第9期33-33,共1页
省委书记张春贤强调:学习实践科学发展观必须创新选人用人机制,真正使符合“三个不吃亏”要求的人得到客观公正的评价,进入选任视野。望城县按照“三个不吃亏”的要求,创新任选机制,为富民强县提供了坚强的组织保证和人才支持。县... 省委书记张春贤强调:学习实践科学发展观必须创新选人用人机制,真正使符合“三个不吃亏”要求的人得到客观公正的评价,进入选任视野。望城县按照“三个不吃亏”的要求,创新任选机制,为富民强县提供了坚强的组织保证和人才支持。县域经济综合实力在跻身“全省三强”、“中部十强”后,去年又挺进“全国百强”。 展开更多
关键词 富民强县 创新 学习实践科学发展观 提速 选人用人机制 经济综合实力 省委书记 客观公正
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望城开展课题调研式培训
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作者 周宏兆 《党建文汇(上半月)》 北大核心 2004年第12期17-17,共1页
湖南省望城县委组织开展的课题调研式培训,是一种开放式培训,突出了参训学员本职工作的需要。
关键词 湖南 望城县 调研式培训 中国共产党 党组织
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