融资约束视角下供应链金融对中小企业风险水平的影响研究

选取2011—2020年创业板上市企业数据,实证分析供应链金融对中小企业风险水平的影响情况,并从融资约束的视角研究这一传递过程中的中介效应。得出结论为:供应链金融发展水平与中小企业风险水平呈现显著的负相关关系,且这一降低过程是通过融资约束实现的。进一步研究表明,不同行业企业的风险降低水平并不相同。应采取缓解融资约束、有针对性地完善供应链金融等政策来降低中小企业风险水平。

内外部智力资本与企业创新绩效——测量模型构建与实证检验

目前针对企业智力资本的衡量模型主要关注内部智力资本维度,已不适用于现有开放式智力资本的衡量研究。本文在传统衡量模型基础上改进优化,将模型研究的要素扩展为内外部两大维度,内外部维度均包括人力资本、结构资本和关系资本三个要素。通过对我国149家企业进行实证分析,验证了优化后模型的信度和效度,并分别研究了智力资本各要素对企业创新绩效的影响,结果显示内外部智力资本的各个要素均对企业创新绩效有显著的正面影响,说明改进后的模型适用于开放式创新环境下企业智力资本对创新绩效影响的衡量。

基于民办高校新进教师的培养与提高

民办高校是中国高等教育的新生力量,为国家高等人才的培养有着举足轻重的作用。教师的招聘质量及培养也影响着教学质量的高与低,尤其对新进教师要加强培养与提高。作为新进教师就是要确立明确的工作目标,从教学技能、科研技能、课堂管理技能等方面进行全面提高,进而提高教师的工作动力和自我素质的提高。

高校企业人力资源管理探究

我国高等教育事业发展非常的迅猛,教育经费的不足对于高校企业的发展有着很大的阻碍,而人力资本的投入又是高校经费支出的重要项目之一,所以加强对其管理显得十分重要。本文主要针对高校企业人力资源管理进行了详细分析,希望能够对相关人员有所帮助。