永锦公司机关内部绩效考核体系的完善与应用

绩效考核作为永锦公司企业内部管理中的一个重要构成部分已经被熟练用于组织管理中。建立绩效考核体系是进行绩效管理的一个重要环节。建立与公司实际相结合的科学合理的绩效考核体系对于充分调动公司员工的工作积极性、主动性和创造性,对提高永锦公司的管理水平具有非常重要的现实意义。