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浅谈电力企业培训体系建设
被引量:
1
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作者
咏旭
《农电管理》
2017年第8期35-36,共2页
随着电力体制改革的深化,设备自动化水平不断提高,电力企业需要高素质的人才去管理。除了人才引进之外,继续教育、提高自身知识水平可极大缓解对各类人才的需求。为保证企业持续发展,建设能适应企业要求的电力职工培训体系显得尤为重要...
随着电力体制改革的深化,设备自动化水平不断提高,电力企业需要高素质的人才去管理。除了人才引进之外,继续教育、提高自身知识水平可极大缓解对各类人才的需求。为保证企业持续发展,建设能适应企业要求的电力职工培训体系显得尤为重要。培训体系是指按照统一的原则对培训所涉及的各个工作环节进行综合协调,从而建立起具有系统性和规范性的制度。
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关键词
电力企业
培训管理体系
职工培训
设备自动化
人才引进
培训师
人才培养机制
培训需求分析
人才政策
国家电网公司
下载PDF
职称材料
题名
浅谈电力企业培训体系建设
被引量:
1
1
作者
咏旭
机构
国网北京市电力公司培训中心
出处
《农电管理》
2017年第8期35-36,共2页
文摘
随着电力体制改革的深化,设备自动化水平不断提高,电力企业需要高素质的人才去管理。除了人才引进之外,继续教育、提高自身知识水平可极大缓解对各类人才的需求。为保证企业持续发展,建设能适应企业要求的电力职工培训体系显得尤为重要。培训体系是指按照统一的原则对培训所涉及的各个工作环节进行综合协调,从而建立起具有系统性和规范性的制度。
关键词
电力企业
培训管理体系
职工培训
设备自动化
人才引进
培训师
人才培养机制
培训需求分析
人才政策
国家电网公司
分类号
F426.61 [经济管理—产业经济]
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作者
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浅谈电力企业培训体系建设
咏旭
《农电管理》
2017
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