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培训成功战略之基于角色专业发展
1
作者
哈里瑞.维嘉卡莫
《人力资源管理》
2013年第7期16-17,共2页
像Cogrlizant这样的企业最强大的力量就是人才。他们持续出色完成工作的专业知识与能力对企业发展至关重要。因此,企业急需促进持续的学习以保证员工们在自己的工作上表现得更加高效,并且面对发展需求时能够为胜任更重要的角色而做好...
像Cogrlizant这样的企业最强大的力量就是人才。他们持续出色完成工作的专业知识与能力对企业发展至关重要。因此,企业急需促进持续的学习以保证员工们在自己的工作上表现得更加高效,并且面对发展需求时能够为胜任更重要的角色而做好准备。同时,明智日有远见的企业必须将高潜力的员工转变成将来的领导。
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关键词
专业发展
基于角色
成功战略
企业发展
培训
知识与能力
发展需求
员工
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职称材料
题名
培训成功战略之基于角色专业发展
1
作者
哈里瑞.维嘉卡莫
机构
Cognizant公司研究院
出处
《人力资源管理》
2013年第7期16-17,共2页
文摘
像Cogrlizant这样的企业最强大的力量就是人才。他们持续出色完成工作的专业知识与能力对企业发展至关重要。因此,企业急需促进持续的学习以保证员工们在自己的工作上表现得更加高效,并且面对发展需求时能够为胜任更重要的角色而做好准备。同时,明智日有远见的企业必须将高潜力的员工转变成将来的领导。
关键词
专业发展
基于角色
成功战略
企业发展
培训
知识与能力
发展需求
员工
分类号
F713.51 [经济管理—市场营销]
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题名
作者
出处
发文年
被引量
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1
培训成功战略之基于角色专业发展
哈里瑞.维嘉卡莫
《人力资源管理》
2013
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