如何规划未来员工队伍

提出了组织未来的发展愿景,但员工队伍能否按步骤实现这一愿景?对当前员工队伍进行深入分析是规划未来的关键一步,要能够帮助管理者揭示所需员工和现有员工之间的差距,以及如何消除差距。