企业家人力资本、性格对企业社会网络的影响研究

本文在理论研究基础上,构建了企业家人力资本、性格与企业社会网络之间的关系理论模型,并运用多元回归分析方法,通过对119份浙江中小企业问卷调查数据的实证研究,探讨了影响企业社会网络构建的若干因素。研究结果表明:企业家的实际管理经验和技术能力对企业社会网络均有显著正向影响,而企业家的职称则对企业社会网络没有影响;并且,企业家的外向性、宜人性性格对企业社会网络均有显著正向影响。此结论深化了对企业社会网络成因的理解,为企业发展社会网络提供了理论参考。

长江经济带少数民族地区交通基础设施专项债券研究

长江经济带少数民族地区资源丰富,但受地理位置等因素限制,经济发展缓慢,应加大交通基础设施建设。本文基于对该地区发行交通基础设施专项债券的适宜性分析,提出应在债券发行过程中健全交通基础设施专项债券的法律法规制度、完善信息披露系统、加强项目绩效管理、优化风险防控机制,以确保债券资金使用安全高效。研究结果表明,通过发行交通基础设施专项债券加大交通基础设施建设,可促进该地区产业结构优化及区域经济增长,加快乡村振兴及新型城镇化建设进程。

新型城镇化背景下中小型建筑施工企业转型研究

新型城镇化建设是畅通生产、交换、分配、消费的重要手段,也是匹配供给和需求的关键节点,它强调以人为本,贯彻新发展理念,力求构建“双循环”新发展格局。中小型建筑施工企业应抓住新型城镇化建设的发展机遇,在数字经济时代加快数字化革新,实施产业链上下游一体化拓展的多元化经营战略,稳步推进绿色建造,以助力国家尽早实现碳达峰和碳中和目标、以“营改增”为契机优化企业内部管理流程,加快企业转型升级,增强企业核心竞争力,推动企业高质量发展。