飞行学生管理中存在的问题及解决策略探讨

我国民航业的飞速发展带动了飞行员队伍的发展。作为未来飞行员培养的摇篮,民航高校受到航空公司的青睐,订单式培养的飞行学生数量也逐年增加。职业的特殊性决定了飞行学生的日常管理模式的特殊性,需要采用严格的管理。但在严格管理的过程中学生也不断呈现出一些问题,需要使用更加科学和规范的方式管理。

飞行学生退训原因分析及对策

伴随着我国民航业的飞速发展,飞行员的需求量极速增加。与此同时,飞行员队伍的主要预备力量--高校飞行学生,其规模也在逐年扩大。作为飞行学生的培养单位,如何提高学飞成功率,降低学飞过程中的退训率,保障飞行学生输出与输入数量基本对等,是我们关注的重点。本文以本校近几年来飞行学生的淘汰情况为分析样本,深入剖析了飞行学生被退训的具体原因,提出了有效降低退训率的办法,希望能为后续飞行学生的培养提供些许参考。

大类培养模式下团支部凝聚力提升的共青团工作研究探析

大类招生与培养是高校实行“通才教育”的一种改革,在国内正如火如荼地推行。经过1-2年的基础培养,再根据兴趣与特长进行专业分流。大类培养模式下,基于综合性课程设置与课内外优质育人平台的搭建,学生培养质量得到一定提升,一定程度上契合了大类培养的出发点。大类培养过程中,第二课堂培养扮演了重要角色,共青团工作更是在其中发挥了引领性作用。大类培养模式下共青团工作作用的发挥与传统培养模式相比有无明显优势、团支部凝聚力是否更加凸显,针对问题如何运用共青团工作解决是本文研究的重点。