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电解质溶液中离子浓度大小关系的应对策略探析 被引量:1
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作者 姚思帆 《化工管理》 2018年第5期181-181,共1页
文章分析了电解质溶液中离子浓度大小关系,同时阐述了两种守恒关系内涵,最后结合学习积累和查阅大量资料文献,围绕电解质溶液中离子浓度大小关系常见的一些问题提出了应对策略。旨在站在同龄人观点上,引导其余同学更快速、更精准的解决... 文章分析了电解质溶液中离子浓度大小关系,同时阐述了两种守恒关系内涵,最后结合学习积累和查阅大量资料文献,围绕电解质溶液中离子浓度大小关系常见的一些问题提出了应对策略。旨在站在同龄人观点上,引导其余同学更快速、更精准的解决电解质溶液中离子浓度大小关系的有关问题。 展开更多
关键词 电解质溶液 离子浓度 大小关系 应对策略
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非对称加密技术分析 被引量:2
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作者 姚思帆 《电子技术(上海)》 2020年第7期50-51,共2页
基于网络安全,提出非对称加密技术。阐述对称加密技术的起源和原理,非对称加密技术著名的实例RSA算法,以加密"TUST"为例。
关键词 信息安全 非对称加密技术 RSA算法
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印度劳动争端审判体系研究
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作者 姚思帆 《国际工程与劳务》 2021年第3期72-75,共4页
劳动裁决是解决用人单位与劳动者之间争议的手段之一,它通过法院或具有法院性质的法庭进行审判,以司法方式确定由劳动争议引起的事实或法律问题,与集体谈判、调解或政府当局为解决劳动纠纷而专门设立的仲裁机制有所区别,印度学者Malhotr... 劳动裁决是解决用人单位与劳动者之间争议的手段之一,它通过法院或具有法院性质的法庭进行审判,以司法方式确定由劳动争议引起的事实或法律问题,与集体谈判、调解或政府当局为解决劳动纠纷而专门设立的仲裁机制有所区别,印度学者Malhotra将其定义为“由劳动法庭、工业法院或国家法院根据《劳资纠纷法》强制解决劳资纠纷,或具有专门管辖权的政府当局根据类似的邦属法律法规,在劳动管理领域强制解决劳资纠纷。” 展开更多
关键词 劳资纠纷 劳动法庭 劳动争议 劳动纠纷 集体谈判 政府当局 用人单位 法院
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何为规范性
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作者 姚思帆 《财经政法资讯》 2015年第2期11-17,共7页
社会实践中的规范性往往体现于在其被信仰的社会共同体中,社群成员某些类型的举止会被极大地限缩在约束力的枷锁之中,并且其行为会因此约束而在某种意义上具有义务性。然而诚如伯尔曼所言:“法律必须被信仰否则它将形同虚设。”而法... 社会实践中的规范性往往体现于在其被信仰的社会共同体中,社群成员某些类型的举止会被极大地限缩在约束力的枷锁之中,并且其行为会因此约束而在某种意义上具有义务性。然而诚如伯尔曼所言:“法律必须被信仰否则它将形同虚设。”而法律作为规范性的一种表征,若持有异种学说的社会群体对规范性的理解不一,无疑便会阻断这种原规范性所蕴含之约束力的传递,从而形成了第二性规范。而对于这两种乃至多种规范性为何物的争论便贯穿并阻断着规范性约束力传递的始终。另外,对于何为规范性,各个学派之间甚至学派内部都无法协调一致,然而明确规范性是什么,却对法律未来的发展方向有着先决性的功能。本文便以实证法学派和自然法学派的学说为论体,在总结其成就及不足的同时,尝试补全两者在理论中的缺省值,进而提出不同于此两种理路之新见解。 展开更多
关键词 自然法学派 社会共同体 约束力 社会实践 社会群体 义务性 法律 伯尔曼
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