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孟加拉与印尼缓解贫困模式比较——以小额信贷为例 被引量:4
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作者 姚承斌 《武汉金融》 北大核心 2009年第6期24-26,61,共4页
小额信贷作为缓解贫困的一种有效途径,已经在亚洲许多国家取得了成功。农村金融改革是我国金融体制改革的重要组成部分,其需要担负的作用不只是盈利,更是缓解农村贫困。本文通过对孟加拉格莱珉银行和印尼人民银行农村信贷部的运作模式... 小额信贷作为缓解贫困的一种有效途径,已经在亚洲许多国家取得了成功。农村金融改革是我国金融体制改革的重要组成部分,其需要担负的作用不只是盈利,更是缓解农村贫困。本文通过对孟加拉格莱珉银行和印尼人民银行农村信贷部的运作模式进行特点分析,总结成功经验,并由此提出中国应当建立以NGO为主导,以市场化经营为基础,联系政府和国有银行,相互配合,以小额信贷为手段的扶贫体系。 展开更多
关键词 贫困 小额信贷 孟加拉格莱珉银行 印尼人民银行农村信贷部
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论高校青年志愿服务的商业化管理 被引量:2
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作者 姚承斌 马丽娅 《法制与经济》 2008年第24期109-111,共3页
近年来,随着社会经济的快速发展,精神文明建设的逐步深入,公益事业受到了社会的广泛关注。作为公益事业中最具有活力的组成部分,"志愿服务"这个名词随着奥运会、抗震救灾等事件,在各种媒体上高频率地出现。但是在志愿服务璀... 近年来,随着社会经济的快速发展,精神文明建设的逐步深入,公益事业受到了社会的广泛关注。作为公益事业中最具有活力的组成部分,"志愿服务"这个名词随着奥运会、抗震救灾等事件,在各种媒体上高频率地出现。但是在志愿服务璀璨成绩背后,相应管理的落后却成为志愿服务稳定、健康、高速发展的瓶颈。高校青年志愿者是志愿者中最为庞大一个团体,也是一个特殊的团体。在校大学生和高校志愿者组织的特点要求高校青年志愿服务活动的开展,必须采用不同于一般社会志愿服务活动的组织方式。此文通过对高校青年志愿服务商业化管理模式的探讨,试图为高校志愿服务的可持续发展提供一种可行的模式。 展开更多
关键词 高校 志愿服务 商业化 管理
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孟加拉与印尼缓解贫困模式比较——以小额信贷为例 被引量:5
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作者 姚承斌 《金融经济(下半月)》 2009年第6期109-110,共2页
关键词 格莱珉银行 贷款人 贷款制度 贷款者 风险准备金 借款人 借贷成本 政策性业务 财产抵押 金融体系改革
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增值税及其出口退税对缓解经济危机的作用与建议
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作者 姚承斌 《今日南国(理论创新版)》 2009年第2期110-112,共3页
本文从增值税及其出口退税的含义出发,论述了出口退税对缓解我国目前面临的经济危机的作用,主要是有利于扩大出口,有利于促进一国的经济增长,缓解经济危机,有利于增加财政收入。此外,对出口实行退税可以降低出口企业的出口成本,因而能... 本文从增值税及其出口退税的含义出发,论述了出口退税对缓解我国目前面临的经济危机的作用,主要是有利于扩大出口,有利于促进一国的经济增长,缓解经济危机,有利于增加财政收入。此外,对出口实行退税可以降低出口企业的出口成本,因而能有效地促进出口,因此它对出口的影响是比较显著的,出口的增长又可以带动国内相关产业的发展,增加了就业,从而促进我国国民经济的增长。因此出口退税、出口贸易量与国内生产总值是正的相关关系。最后,对增值税及其出口退税对缓解我国目前面临的经济危机提出了建议。 展开更多
关键词 增值税 出口退税 国内生产总值
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QL5—35J井口过滤器
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作者 王亚力 吕淑清 +2 位作者 姚承斌 周朝昕 沈乃强 《江汉石油科技》 1994年第2期92-92,共1页
该装置能去除水中2μm的悬浮颗粒,有效净化注水水质,保护油层,具有滤芯承压能力大,可反洗再生,反复使用的特点,且滤芯更换方便,过滤精度接近国外先进水平,达到国内领先水平。基本参数如下:
关键词 过滤器 井口 悬浮颗粒 注水水质 保护油层 承压能力 反洗再生 反复使用
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上海机床厂技改设计简介
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作者 郭重庆 姚承斌 《工厂建设与设计》 1994年第5期18-19,共2页
上海机床厂的技术改造是用世界银行贷款进行的,投资与改造规模巨大。本文简要地叙述了该厂改造前的基本状况、技术改造的主要内容及改造后的效果。
关键词 机床厂 技术改造 工程设计 上海
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公务员培训存在的问题与对策 被引量:3
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作者 姚承斌 《社科纵横(新理论版)》 2009年第2期245-246,共2页
公务员培训是吸引和留住人才的一种激励手段,也是实现国家机关人力资源保值增值的重要途径。在社会大教育的背景下,建立健全公务员培训制度应成为公务员队伍建设的重要内容。本文通过分析当前公务员培训存在的问题,探究问题的形成原因,... 公务员培训是吸引和留住人才的一种激励手段,也是实现国家机关人力资源保值增值的重要途径。在社会大教育的背景下,建立健全公务员培训制度应成为公务员队伍建设的重要内容。本文通过分析当前公务员培训存在的问题,探究问题的形成原因,提出创新公务员培训培训理念,加强公务员培训的具体对策,以期对新时期加强公务员培训有所裨益和启发。 展开更多
关键词 人力资源管理 公务员培训 培训体系
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