自动传动液摩擦特性与自动变速器换挡元件匹配特性

对自动变速器与自动传动液摩擦特性进行匹配性分析,确定自动变速器换挡元件的评价指标以及影响该评价指标的自动传动液关键特性。通过建立动力学模型以及动态仿真模型对扭矩容量、功率密度与滑摩功进行计算与仿真分析,获得与自动变速器换挡元件相匹配的自动传动液摩擦特性的要求。对计算结果、仿真结果和试验结果进行对比分析,证明了此方法的可行性、正确性与有效性。

谈研究生的高层次“订单式”培养

又是一年毕业生求职高峰期,金融危机的警报还在嘶鸣,630万应届毕业生依旧要直面大学生就业的现实压力。经对目前已经进入笔者所在学校举行专场招聘会的百余家重点用人单位的调查统计,90%以上用人单位的毕业生需求量较去年增加或持平,但其选材标准亦更加＂苛刻＂,特别是对研究生的科研经历、

如何克服“第一学历”的不足

栏目主持人程基伟,工学博士,北京航空航天大学毕业生就业教育指导研究专家。电子信箱：chengjw@buaa.edu.cn。又是7月毕业时节,一大批学生走出校园,迈进职场。离校前夕,管理学博士小马向笔者倾诉了她求职过程的辛酸苦辣,特别是一些用人单位对其本科就读非“211大学”的挑剔所带来的很大压力甚至形成了心理阴影——“将来我的孩子如果高考发挥不理想，宁可复读再考一年，

大学生职业决策困难的心理干预路径

新时期,面对问题日益多样化的大学生就业问题,高校职业指导工作者应试图积极有效地开展职业心理辅导,了解大学生职业决策困难的特点及影响因素,从而有针对性地调试大学生的职业决策心理,指导他们克服职业决策困难,作出合理的职业决策。

汽车传感器应用现状

汽车传感器作为汽车电子控制系统的信息源,是汽车电子控制系统的关键部件,也是汽车电子技术领域研究的核心内容之一。目前,一辆普通家用轿车上大约安装几十到近百只传感器,而豪华轿车上的传感器数量可多达二百余只。据报道,2000年汽车传感器的市场为61.7亿美元(9.04亿件产品).到2005年将达到84.5亿美元(12.68亿件),增长率为6.5％(按美元计)和7.0％(按产品件数计)。汽车传感器在汽车上主要用于发动机控制系统、底盘控制系统、车身控制系统和导航系统中。

构建一体化学生信息平台 探索服务型学生工作机制

如何运用信息技术手段提高学生教育、服务和管理水平,是新形势下高校学生工作面临的重要任务之一。学生全生命周期概念下的一体化学生服务系统以学生综合信息为中心,实现多个职能部门共享、联动,以服务学生为目标,以提高工作效率和决策水平为原则,开创高校学生工作的新局面。

实践长真知——大学生求职的蓝海战略

2004年,中共中央、国务院发出《关于进一步加强和改进大学生思想政治教育的意见》,提出探索和建立社会实践与专业学习、服务社会、勤工助学、择业就业和创新创业结合的管理体制。这成为新时期大学生社会实践的指导文件,标志着我党对大学生社会实践问题认识的进一步深化。北京航空航天大学近年来不断加强调查研究和分析实践,积极为大学生社会实践搭建平台、构建系统、营造空间。

基于自动变速器的混合动力传动系统设计与仿真

基于行星齿轮机构的分流特性,在液力机械自动变速器的基础上,提出一套混合动力汽车动力传动系统,分析了该系统的各种工作模式,用SimulationX软件建立了整车仿真模型,并进行了整车动力性和经济性的仿真分析。结果表明：车辆0~100 km.h-1加速时间为9.89 s;在EUDC和ECE15工况下的等效百公里油耗不大于5.24 L;所建立的混合动力传动系统具有良好的加速性和燃油经济性。

大学生职业发展辅导体系建构及实施策略

大学生职业发展辅导工作不仅关系学生充分就业和个人的成长,而且关系千家万户、关系社会的稳定与和谐发展。借鉴国外大学生职业发展辅导工作经验,构建具有中国特色的大学生职业发展辅导体系具有重要的现实意义。大学生职业发展辅导体系包括工作机制、辅导内容、认知环境、交流平台四个方面。

军旅生涯,又一种职场人生

作为一项具有重要战略意义和前瞻意识的改革举措，大学生入伍当起普通一兵，一定程度上实现了“提高兵员文化质量、优化兵员结构”的目标。不管是以义务兵身份还是士官身份投身绿色军营，都是每个青年大学生人生成长的重要历练，也是个人生涯发展的决定因素。在“服从就是天职，召唤就是命令”的环境下，有人说，军营和职场这两个词可能出现在一起吗？军旅生活还能体现多少“人性化”“主动性”的进行自我规划和发展呢……其实，这是一个误区。军营生活规划大有可为，高起点的绿色之旅，需要高标准的生涯规划。

携笔从戎意义深远

鼓励高校毕业生应征入伍服义务兵役,并出台配套优惠政策,是国家2009年促进学生就业的"新举措",又是一项加强国防和军队建设的意义深远的"老政策"。