血液透析专科护士工作体验的现象学研究

目的:探讨血液透析专科护士的工作体验和需求。方法:采用质性研究中的现象学研究方法,对12名血液透析专科护士以半结构式个人访谈法进行访谈,并采用Colaizzi的7步分析法对资料进行分析。结果:血液透析专科护士的工作体验可提炼为4个主题:环境危害、工作负荷、心理压力、职业认同。结论:管理者应关注血液透析专科护士的身心健康,完善血透室内职业防护措施,倡导人性化护理管理模式,发展血液透析专科护理,培养血液透析专科护士,并为其提供良好的自我实现平台。

血液透析专科护士职业认同的质性研究

目的 探讨血液透析专科护士职业认同的现状及影响因素.方法 采用质性研究中的现象学研究方法,运用半结构式个人访谈法,深入访谈12名血液透析专科护士,并采用Colaizzi的7步分析法分析资料.结果 血液透析专科护士对职业角色认同确定、情感较积极;影响血液透析专科护士职业认同的主要因素提炼为4大主题：专科业务能力、工作负荷、人际关系、个人成长与发展.结论 管理者应减轻专科护士的工作压力,营造和谐人际环境,为其发展提供支持性的组织环境及制度,以有效提升血液透析专科护士职业认同水平.