浅析企业隐性知识的挖掘利用方法

随着时代的发展,企业中的隐性知识逐渐走入人们的视野。在企业知识管理的实际运用中,越来越显示出隐性知识所带来的优势。隐性知识的不断挖掘和有效利用成为了现代企业的核心竞争力,而由于隐性知识难以表达的特征,使得企业管理者无法对其进行有效的利用。通过简要分析隐性知识在实际挖掘利用中存在的障碍,旨在为企业隐性知识管理提出有效的解决方法。

基于结构方程模型的高校图书馆读者满意度研究

随着时代的发展,知识越来越成为这个社会的核心竞争力,人们越来越重视知识的保存和获取。高校图书馆是专门收集、整理、保存、传播知识的教育机构,作为知识发挥其内在价值的重要途径,图书馆的不断发展成为当今社会所关注的一大问题。本文基于结构方程模型,构建了高校图书馆读者满意度的评价体系,在高校图书馆读者满意度结构方程模型的基础上,对高校图书馆读者满意度的提高提出合理建议。

科研院所专业化、标准化、数字化招标管理探索

科研院所招标具有专业性强、需求差异化大、安全可控性高等特点,有别于企业采购管理。本文主要以科研院所招标采购为对象,探讨建立组织机构运营机制,构建招标全要素标准集,构建大数据数字化机制,形成科研院所专业化、标准化、数字化招标管理体系框架,最终达到提升科研院所招标管理水平、提高招标采购质量和效益的目标。

国有企业互联网竞价管理平台建设研究

国有企业是国民经济的重要支柱,为了推进采购信息化,依托互联网竞价管理平台开展非招标采购有助于提高采购效率和透明度,实现降本增效。本文主要探讨了国有企业询价、竞争性谈判、竞价、单一来源等四种非招标采购业务,从业务流程、需求分析两个方面论述了国有企业互联网竞价管理平台建设。