现代物流对发展经济提供新鲜血液的作用

改革开放以来,由于信息技术的推广应用,信息网络系统初具规模,物流现代化水平有所提高,但由于国家对物流基础设施投入不足,存在条块分割、部门分割的现象,导致物流专业化程度低,很难使社会物流与企业物流一体化,致使商品的社会库存量过大,占用于过多的流动资金。应加大对仓储业的投入,认真解决物流过程中部门分割的状况,重视物流科技的发展及专业化的培养。

我国构建和谐劳动关系问题分析

从构建和谐劳动关系要素分析入手,了解我国构建和谐劳动关系存在的问题。在构建和谐劳动关系过程中,用人单位法制观念的树立是前提,劳动者素质的提高是关键,法律法规的健全配套是依据,执法部门的有力监督是保证。

试论《行政许可法》在工商行政管理工作中的应用

工商行政管理机关作为政府主管市场监督和肩负市场准入法定职责的行政执法部门,其工商行政管理行为的规范与《行政许可法》规定的设定制度、行政许可的监督与责任制度以及工商行政管理工作中实施《行政许可法》的思想基础和法律问题,是《行政许可法》调整的重要内容,《行政许可法》的颁布实施必将对工商行政管理工作产生积极而又深远的影响。

试论行政许可法对工商行政管理的影响

《行政许可法》创新了行政许可理念,推动了整个行政管理体制的革命性变革,也给工商行政管理工作带来了新的挑战。行政许可法的理念创新,是社会主义市场经济发展的内在要求,也是人民群众的民主意识、法制意识、竞争意识和参政意识不断增强的现实反映。适应现代许可理念,创新工商行政管理,应坚持便民原则,建设服务型工商;尊重当事人权利,保证公平行政;避免内部程序外部化,提高行政效率。

试论绿色物流的发展方向

绿色物流是指在物流过程中抑制物流对环境造成危害的同时，实现对物流环境的净化，使物流资源得到虽充分利用。随着环境资源恶化程度的加深，对人类生存和发展的威胁越大，因此人们对环境的利用和环境的保护越来越重视，现代物流的发展必须优先考虑环境问题，需要从环境角度对物流体系进行改进，即需要形成一个环境共生型的物流管理系统。这种物流管理系统建立在维护生态环境和可持续发展基础上，改变原来发展与物流、消费生活与物流的单向作用关系，在抑制物流对环境造成危害的同时，形成一种能促进经济与消费健康发展的物流系统，即向绿色物流转变。因此，现代绿色物流管理强调了全局和长远的利益，强调全方位对环境的关注，体现了企业绿色形象，是一种新的物流管理趋势。

浅谈我国事实劳动关系的法律规制

“事实劳动关系”是劳动法学界争论已久的问题。《劳动合同法》的颁布实施并没有完全解决这个问题，通过对事实劳动关系的概念、种类和法律规制八手，分析如何将我国事实劳动关系纳入法律规制的范围，切实保护劳动者利益。

我国企业兼并实践过程中存在的法律问题

企业兼并已成为我国企业发展壮大的一种重要形式，但目前我国尚缺乏一部完备的法律对此加以规范。本文结合企业兼并实践中存在的问题，对企业兼并的行为性生质、方式分类、程序、产权转让价格、协议内容及外商介入兼并市场等问题提出了相应的立法建议。

关于《劳动合同法》对公司人力资源管理影响分析

《劳动合同法》颁布以来，我国企业人力资源管理制度正在其影响下完善。本文紧密结合《劳动合同法》 相关法律法规的总体情况和具体变化，有针对地论述了其对企业人力资源管理的基本理念、管理模式、企业策略等方面的影响，以及积极应对的策略、措施，以期更好地发挥该法的积极作用，更好地服务于市场经济发展大局。