微平台

新疆库尔勒市:结对培养村级优秀年轻干部新疆库尔勒市建立结对帮扶培养制度,组织驻村干部和村级优秀年轻干部结成对子,量身制定培养计划,手把手传授工作方法和经验。建立经常性谈心谈话制度,组织驻村干部每周至少到所负责培养的村级优秀年轻干部家中走访1次,并从政治素质.

新疆巴州细化“七个领域”合格党员要求

为确保“两学一做”学习教育取得实效，新疆巴音郭楞蒙古自治州在中央提出的“四讲四有”合格党员标准的基础上，细分农村、社区等七个领域的党员特点，提出具体要求，以提高学习教育的针对性，他们提出，农村党员要做到遵纪守法、致富群众等“六个表率”。

博湖县：“视频点名”强化村干部作风建设

新疆博湖县充分发挥农村现代远程教育作用，为每个村级党组织远程教育电脑配备了摄像头，每天分四次对村干部进行“视频点名”，查看村干部在岗及为民服务情况。同时建立村干部“视频点名”考勤台账，详细记录村干部每天的工作情况。

博湖县：为村级后备干部聘请“私人教练”

针对部分村“两委”班子年龄结构老化、个别村培养后备干部意识差等问题，新疆博湖县聘请238名驻村干部担任村级后备干部的“私人教练”。 他们采取“1＋1”的帮扶方式，驻村干部和后备村干部互相结成对子，根据后备干部的民族、文化层次、年龄等量身制定“私人培养计划”，由驻村干部“手把手”地传授工作经验和方法。他们还配套建立了经常性谈心谈话和村级后备干部责任培养制度，将培养成效与驻村干部的年终评先选优、住村补贴、绩效工资相挂钩，切实增强驻村干部培养村级后备干部的责任意识。

博湖县：“推、培、考”提高发展党员质量

为加强党员队伍建设，新疆博湖县从推选、培育、考评人手，不断提高党员发展质量。广范围推选，拓宽入党对象“选苗”渠道。他们实行群众“海推”，即由各级党组织召开群众代表大会和党员大会，采取无记名投票的方式形成潜在培养对象资料库。大力度培育。

为企业发展立根铸魂

"基层服务型党组织""‘双强六好’企业党组织"……走进新疆巴音郭楞蒙古自治州(以下简称巴州)康源商贸有限责任公司康源酒店大厅,满墙的荣誉牌匾格外醒目。"如果企业是船,党组织就是舵,引领着航行的方向。"公司党支部书记、董事长朱继强形象地道出了党建对引领企业发展的重要作用。2007年,退休后的朱继强创办了巴州康源商贸有限责任公司.

博湖县：实施“1234”工程提升农村党员素质

新疆博湖县大力实施“1234”工程，探索新形势下加强农村党员队伍建设的新途径。“一种理念”指引努力方向。博湖县树牢“农村经济社会发展靠党员，提升农村党员素质靠培训”的理念，通过创新培训模式、拓宽培训领域打造高素质党员队伍。“二大讲堂”拓展培训模式。