引导煤矿职工行为安全的必要途径

介绍了山东新汶矿业集团公司孙村煤矿把引导职工行为安全作为工作重点来抓, 以亲情树安全行为, 以制度约束安全行为、以文化塑造安全行为的经验。

孙村矿建塑安全文化闭合模式的作法

新汶矿业集团公司孙村煤矿通过建塑安全文化“36361”闭合模式,落实安全教育责任,灵活安全教育形式,丰富安全教育载体,深化安全教育效果,促进了矿井的安全发展。

坚持服务创新理念 实现政产学研用紧密结合——宁夏大学服务地方社会经济建设初探

进入21世纪,高等学校承担着人才培养、科学研究、社会服务三大功能。地方高校在谋求自身发展的过程中,必须坚持创新理念,提高社会服务能力,把学校建设与国家乃至地方经济建设和社会发展紧密相连。本文就如何夯实地方高校自身基础,实现地方高校为地方经济建设和社会服务等问题进行了论述,以期达到使地方高校更好地融入社会、立足地方经济并为之服务,实现地方高校与社会经济建设协调发展之目的。

计算机基础课程教学中学生创新能力的培养对策探究——评《高校计算机教育教学创新研究》

高校设立的计算机基础课程教学,不仅为高校学生步入社会奠定基础,还可以培养高校学生的创新能力。因此,高校在计算机基础教学中要以培养学生创新能力作为教学重点,教师应开展适当的实践课程,使学生在实践中应用所学知识,不断突破自我,进一步强化自身的能力,实现综合性发展。在当下的计算机基础教学中还存在一定的不足之处,教师依然使用传统的教学方式,忽视了时代发展的特点与学生能力的培养。

新形势下如何做好企业党支部书记工作

长期以来，煤矿这一特殊行业在其往复循环的运作过程中，自然形成了具有其自己特色的行政领导负责的体制，而作为一个基层单位的党支部书记如何摆正自己的位置，找准自己的角度，履行好自己的职责，做好自己的工作。

职工安全管理教育应做到“四实”

思想务实,推进“三个转变”;形式细实,做到“三个闭合”;制度严实,抓好“三个不变”。措施落实,实现“一个目标”。

浅谈综合督察在企业中的重要性

孙村矿经过一段时间实践和调查发现,尽管各项制度比较健全和完善,但制度落实仍不尽人意,制约了企业整体管理水平的提升,为此成立了集监督、检查、督察、考核于一体的综合权威执法部门——综合督察办公室。阐述了综合督察制度在企业中的重要性,在执行督察工作中,一切从实际出发,创新三项机制、做实三项工作、搞好三个结合,实行综合督察、专项督察、重点督察和跟踪督察。

构建学生创新能力体系建设的探索与实践

本文以宁夏大学近几年开展大学生创新性实验计划为研究对象,将制度保障与创新贯穿于学生创新能力培养的各个环节,探索并建立了以问题和课题为核心的教学模式,对激发学生的创新思维和创新意识,提高学生的创新实践能力具有积极指导意义。

与时俱进是煤炭企业创新发展的力量源泉

市场经济大浪淘沙，必须与时俱进，才能跟上时代步伐，站在发展前列。闭目塞听，坐井观天，因循守旧，墨守陈规，无视变化和发展的潮流，必然就会落伍。人的一生只有不断用发展的眼界观察世界，坚持学习，学习，再学习，不唯书，不唯上，不唯本本，不守教条，才能更好地发展自己，完善自己，超越自己，才能把新的事业推向新的前进。