矿工摄影家的“矿工梦”

我17岁就当了一名矿工,入矿32年,始终没有离开矿山,没有离开矿工弟兄。我用镜头来关注矿山的发展,用镜头来记录矿工兄弟的工作和生活。

让职工做主

职工是企业的主人,如何落实职工的主人翁地位,是落实党的依靠方针的最佳体现.山东兖矿集团北宿煤矿工会,近年来通过抓民主管理建设,让职工从源头上参与企业管理,真正还政于民、公开于民,使职工能了解"家底"、知"矿情",正确摆正国家、集体和个人之间的利益关系,积极参与企业改革,在落实依靠方针的过程中,真正当家做主.

从“三个代表”的高度抓好企业工会工作

江泽民同志提出"三个代表"重要思想之后,特别是今年江泽民同志在"七一"庆祝建党八十周年大会上,又对正确认识和全面贯彻"三个代表"的重要思想,提出了要求和希望.大家一致认为,在国有企业改革发展的过程中,只有从"三个代表"的高度出发,在最大限度地维护企业整体利益的同时,也必须全心全意地维护职工群众的整体利益,只有这样,才能把"三个代表"的精神落实到实处.

昨天、今天、明天

昨天,像一部老电影,让人越看越想看,不管看几遍,不管是彩色片还是黑白片,伴随着童年的幼稚和憧憬,还有梦回故乡的笑声; 昨天,像一张老照片,尽管照片已经有些发黄,尽管照片上的我有点不像我现在的模样,可我依然更喜欢那张淳朴的脸庞,更喜欢背景后的小村庄; 昨天,像一段古典音乐,尽管旋律已经熟稔。

北宿煤矿在党员中倡导十种风尚

兖州矿业集团北宿煤矿党委为大力加强建立现代企业制度过程中党的建设、不断提高党员素质、在党员中倡导十种新风尚、重塑党员在群众中的形象。 这十种风尚是:一、刻苦学习、崇尚知识的风尚;二、严于律己、清正廉洁的风尚;三、艰苦奋斗、勤俭节约的风尚;四、敬业爱岗、无私奉献的风尚;五、勇于创新、知难而进的风尚;六、顾全大局、团结协作的风尚;七、见义勇为、助人为乐的风尚;八、自警自省,自强不息的风尚;九、谦虚谨慎、不骄不躁的风尚;十、解放思想、锐意进取的风尚。 他们有针对性地开展四项活动,保证新风尚的树立:

采面父子兵

在山东兖州矿业(集团)公司北宿煤矿,有一对父子兵活跃在百米掌子面上,爷俩并肩为煤炭事业的发展同在流汗、同在发光。 父亲秦宗田,今年46岁,他1976年入矿,和矿井同龄,二十多年里,他摸爬滚打在工作面上不怕苦、脏、累、险,从一名工人逐渐成长为组长、班长、

矿长关心一线工人——记兖州矿业集团北宿煤矿矿长田丰泽

他是一矿之长,也是一名采煤工,因为他的心始终没有离开那火热的井下,没有离开与他曾共同战斗过的矿工兄弟们。他,就是兖州矿业集团北宿煤矿矿长煤炭行业优秀矿长——田丰泽。 田丰泽这个矿工的后代,早在1975年便投身到煤炭事业的大军中。

党的十五大以来兖矿职工生活十大变化

改革开放以来,特别是党的十五大以来,煤矿职工的生活随着时代日新月异的发展,发生了巨大的变化。最近,笔者在全国煤炭行业著名的兖州矿区进行了一次抽样调查,通过调查我们发现,煤矿职工的生活确实发生了很大的变化: 收入大增加:1997年,兖州矿区职工人均收入为12621元,2001年增长到14719元,平均增长2098元,增长率为11.66％;家庭收入也由1997年的15213.8元,增长到2001年的22755.9元,平均每年增长7542.1,增长率为14.96％。 接受调查的职工都有一个共同的感受:我们手中有钱了,我们手中的钱值钱了。过去好几年的工资也买不起一台14英寸的电视机,现在。

煤矿新辞典

煤矿 1、生产的产品只有一个; 2、开采井下能源的企业; 3、环境污染的主要来源之一. 矿工 1、把阳光奉献给人类、把温暖奉献给人间者; 2、现代地下工作者.

十件实事 件件落实

2011年以来，兖矿集团北宿矿工会认真学习贯彻党的十七届六中全会精神，坚持以人为本，认真履行工会的维护职能，结合自身实际，积极为职工群众办实事、办好事，先后为职工办了十件实事，受到职工的广泛称赞。