医院新员工岗前培训问题与对策

岗前培训对于医院新员工迅速完成角色转换、适应岗位要求有重要意义,文章讨论了岗前培训常见问题及改进措施,让新员工更快融入工作岗位、让医院尽可能留下需要的人。

某医院员工薪酬管理的思考

薪酬管理是医院人力资源管理的核心工作,是医院提升医院核心竞争力吸引和保留人才的关键,文章根据某医院十余年的薪酬管理经验、观察与访谈,总结、思考薪酬管理中常见的问题及解决方案。

柔性化管理在医院人才招聘中的应用探析

医学人才是维持医院核心竞争力的重要资源因素,引进与保留高层次医学人才关乎医院盛衰。文章分析某市级医院引进高学历人员困难的原因,引入柔性化管理因素实施的措施及效果。

“鲁山香”猕猴桃的品种特性与栽培管理技术

"鲁山香"为淄博市博山区选育的中华猕猴桃新品种。该品种植株生长势强,果型较大,果实肉质鲜嫩,口感好,9月中下旬成熟,早果,丰产,综合性状良好,宜采用"T"形架栽培,雌雄配置比例为(5～8)∶1。

某军队医院非编人员薪酬管理探索与实践

本文阐述军队医院非编人员管理现状,探讨某军队医院通过实施薪酬管理为辅助的一系列制度,以期优化医院人力资源结构,提升医院经营业绩。

基于生命周期理论的军队医院人才管理

根据家庭生命周期各个时期的特点与职业生涯发展阶段性特征,探讨军队医院医疗人才引进与保留的策略,为军队医院发展提供人力支撑,为现代化后勤建设提供保障。

硅油填充治疗视网膜脱离的围手术期护理

视网膜脱离是指视网膜神经上皮层与色素上皮层的分离，是严重的致盲性眼病之一。发生视网膜脱离后，感光上皮层营养缺乏，如不及时复位，神经上皮层则变性萎缩，可造成视功能永久性损害。大部分视网膜脱离需要实施手术治疗．随着视网膜脱离手术的不断改进，对护理的要求也不断提高，术前术后正确有效的护理，对视网膜成功复位，减少并发症起到重要作用。2010-06—2011—06笔者所在科行玻璃体切除联合硅油填充手术的患者96例，现将护理总结如下。

浅谈靖边县园林植物病虫害防治

随着人们对环境质量要求的不断提高,建设园林生态城市的呼声日益高涨,许多城市逐步开展大规模园林绿化建设。城市绿化具有改善视觉、美化环境、提升城市品位等功能。随着城市园林绿地的大量增加,随之而来的是城市园林植物日益严重的病虫害问题,成为人们不得不重视的一个重要课题。本文分析并总结了靖边县园林植物病虫害发生的原因,防治中存在的问题以及相应的防治对策,以供参考。

我国1994年～2007年电子病案研究的文献计量学分析

目的通过对电子病案文献进行统计分析,以期了解国家或地区的电子病案研发和应用的情况。方法对1994年～2007年电子病案的文献分别从年代分布、期刊分布、作者分布等方面进行统计分析。结果电子病案的文献量从1994年的2篇上升到2007年的290篇。1465篇文献分布在392种期刊中,有6种核心区期刊。电子病案文献作者平均合作度2.33,合著率61.66%。核心作者58人(占作者总数的4.13%),发表论文359篇(占全部论文总数的25.6%)。结论国内对电子病案的研究呈上升趋势;电子病案的期刊分布不均,呈现核心分布;电子病案论文的新作者较多,相对缺少学术带头人和骨干力量,没有"专家"。