Mini-CEX对医学生岗位胜任力的影响

目的探讨在神经内科临床实习的高年级本科医学生教学中应用迷你临床演练评估(mini-clinical evaluation exercise,Mini-CEX)模式对于提升其岗位胜任力的影响。方法研究选取郑州大学第二附属医院神经内科高年级本科实习生80名作为研究对象,实习阶段为2020年5月—2021年12月,根据随机数表法分为观察组和对照组各40名。对照组采用传统教学方法,观察组采用Mini-CEX教学法,两组教学结束后,均采用客观结构化临床考试(OSCE)对两组医学生进行临床能力及理论知识考核,随后学生和教师同时填写反馈调查问卷,如实反馈对两组学生教学和考核效果的满意度。结果观察组40名学员通过迷你临床演练评估考核,在各个方面得分均有所提高,岗位胜任力得到显著提升,与实习初期相比,差异有统计学意义(P<0.05)。其中,学员提升最大的方面表现在体格检查、整体临床能力,其次是治疗方案、临床诊断。其次,与对照组学员相比,用Mini-CEX的学员考核成绩高于传统教学方式的学员,差异有统计学意义(P<0.05);此外,对照组带教老师对于教学效果的满意度和学员对于教学效果的评价普遍都低于观察组。结论Mini-CEX运用于高年级本科生神经内科实习培训中,能显著提高学生的临床岗位胜任力,提高医学生的临床综合能力,有助于提高本科实习教学质量。

论行政事业单位固定资产管理

针对固定资产管理中存在的种种问题,应进一步健全和完善固定资产管理体制,做到"权责分工明确,管理高效有序,过程公开透明,监督检查到位"。财政部门、行政事业单位通过加强国有资产管理和监督,坚持单位内部监督与财政监督、审计监督、社会监督相结合,事前监督、事中监督、事后监督相结合,日常监督与专项检查相结合。

论公允价值准则在应用中存在的问题与对策

新《企业会计准则一基本准则》中对公允价值的定义是：“在公平交易中，熟悉情况的交易双方自愿进行资产交换或债务清偿金额”。按照国际会计准则的定义，公允价值是指熟悉情况并自愿的双方，在公平交易的基础上进行资产交换或债务结算金额。

ＤＥＡ分析方法在农业生产单位相对效率评价中的应用

对DEA分析方法进行简要分析评价的同时,提出了修正模型,使其更加完善。利用修正的DEA分析法对黑龙江省牡丹江农场管理局所属的14个国营农场进行了分析,按相对效率对这14个农场进行了分类,通过分析计算结果提出了一些提高效率的措施。

关于企业职工福利费财务制度的研究

职工福利费随意性较大，缺乏统一的标准和监督，造成不同地区、不同行业、不同企业间收入分配差距，并有逐年扩大的趋势。此外，由于职工福利费列支内容名目繁多、标准不一，在实际工作中企业滥用应付福利费科目的现象司空见惯。例如有些企业将超出纳税调整限额的业务招待支出、广告费等计入职工福利费，逃避国家税收。为了公平、合理、合规地使用职工福利费，真实反映企业的经济活动，维护国家利益，必须对职工福利费管理制度进行改革。