中小企业管理会计人才方面存在的问题及对策

传统上,管理会计为会计系统的重要组成部分,在会计系统随后的发展中,为了更好的适应经济发展要求,帮助企业优化经济管理效率、提升经营决策水平,管理会计逐渐从会计系统中分离,并与财务会计并置。但就当前我国多数中小企业对于管理会计的实际应用情况来看,由于企业资金和技术有限,企业缺乏管理会计人才、人员队伍素质水平参差不齐的问题较为突出,导致管理会计在帮助企业提升经济效益中的作用难以得到有效发挥,这对于现代企业的发展无疑是极其不利的。鉴于此,文章结合本人的相关工作经验,在文献查阅的基础上,对当前我国中小企业管理会计人才方面存在的问题及对策进行了探讨,以供参考。