中华职业教育社在京举行叶圣陶先生追思会

3月6日下午,中华职业教育社邀集昔年在叶老创导下与职教社合作举办"语文学习讲座"的诸同仁及有关友好,在北京举行"叶圣陶先生追思会"。出席会议的有(按姓氏笔划为序):王子野、王泗原、冯钟芸、关世雄、朱德熙、向锦江、纪希晨、张健、张志公、张寿康、周振甫、徐世荣、曹先(扌瞿)、蒋仲仁、葛志成,叶圣陶先生的亲属叶至善、姚巫真,中华职业教育社副理事长孙起孟、王艮仲,总社副主任陈一如、吕景星、赖增礼,《教育与职业》杂志社副主编边德林、编委叶际秀等共40余人。赵朴初、吕叔湘、谢冰心、高祖文。

责任重于山——记湖北省政协优秀委员、襄樊市王胖子建筑(置业)公司董事长王元山

2007年10月18日下午。襄樊市王胖子建筑（置业）公司董事长王元山在他的办公室接受了记者的采访。 记者发现，王元山使用最多的词是“责任”二字。

邻苯二甲醛消毒剂性能与含量测定方法研究

目的研究了邻苯二甲醛(OPA)消毒剂性能及其含量测定方法,了解新型器械消毒剂的性能以及指导其使用。方法对邻苯二甲醛消毒液进行紫外分光光度法、高效液相色谱法、热稳定性试验,金属腐蚀试验,悬液定量杀菌试验以及内镜模拟现场试验等;采用EXECL 2010进行数据线性回归方程分析。结果按照消毒技术规范试验方法,用0.55%邻苯二甲醛原液对白色假丝酵母菌、金黄色葡萄球菌和龟分枝杆菌脓肿亚种作用3min后,平均杀灭对数值分别为7.62、7.86和6.61;模拟内镜消毒试验中对枯草芽胞杆菌黑色变种芽胞的杀灭对数值>3,达到了高水平消毒的要求,对金属无腐蚀;37℃保持90d,有效成分下降率为2.18%,可达到两年的贮存期限;紫外分光光度法和高效液相色谱法含量测定结果不一致,可能原因是配方中的其他成分在259nm处也存在吸收,紫外分光光度法并不能进行区分,而高效液相色谱法可以对有相同吸收峰的物质进行分离,测量准确。结论邻苯二甲醛消毒液可以达到高水平消毒要求而且性能稳定,腐蚀性低,对于含量测定,效液相色谱法较紫外分光光度法的结果更为准确。

“新咨询”观

观点:传统的咨询一般以战略、组织为强项,擅长的是企业内部的管理,而"新咨询"则在品牌的传播方面更见优势。专业的营销咨询公司往往注重的是前三个要素:产品(Product),价格(Price),渠道(Place),或者消费者(consumer)、成本(Cost)、方便(Convenience)。而它们中的第四项,即4P 中的"促销"(Promotion)和4C 中的"交流"(Communication),才是"新咨询"关注的重点。关键词:节点经济MCC(文化传播)新咨询经典语:在这个变革的征途中,有思想的企业,有思想的人,注定走在前面。

超饱和流量路段保畅手段创新与实践

位于长三角地区的G42沪宁高速公路江苏段,一头连接着年GDP超3万亿元的上海,又串起了苏州、无锡、南京等3座年GDP超1万亿元的城市,一直承受着巨大的通行压力。在2005年扩建为8车道后,流量持续增长,尤其是沪宁高速公路无锡段(以下简称无锡段)还是G2京沪高速的重线段,目前日均流量14万辆,峰值流量突破22万辆,远超11.5万辆的8车道设计标准,路段经常处于六级服务水平。社会公众对便捷、安全、舒适的出行需求与无锡段既有道路通行服务供给体系之间的矛盾日益凸显,这一突出矛盾也与江苏省委省政府提出的"交通强省"战略定位格格不入。面对困境,江苏宁沪高速公路无锡管理处(以下简称无锡管理处)迎难而上、直面问题,于2017年启动了畅通示范路系统工程三年建设进程,深入推进通行服务供给侧改革,闯出了一条超饱和车流量保畅的特色之路。

游走于虚拟与现实之间——解读喜之郎CiCi奶茶网络营销的互动与体验

在互联网的Web1.0时代,信息都是以单向的方式进行传输;进入互联网Web2.0时代,通过各种技术手段的创新,创造出各种互动的传播环境。人们刚开始讲“互动”概念的时候,只是一种图片分享的简单互动方式,随着宽带的普及、视频技术的开发和应用,互联网的互动方式变得越发丰富多彩,“互动”的概念已不局限于图片点击,而是一种“互动＋体验”的深度沟通方式,这种以消费者的体验感受为前提的沟通方式往往具有意想不到行销效果。

把工作的重心放到基层促进基层建设又好又快发展——77273部队开展“人往基层走、钱往基层花、劲往基层使”活动基本做法

近年来．部队按照科学发展观总体要求，全面搞建设，扎实打基础，反复抓落实，基层建设水平有了很大提高。但是．由于受各种因素的影响．基层建设“深不下去、投入不够、帮带不力”等问题还比较突出．“先进不硬、典型不精、尖子不尖”的现象还比较普遍。为此。我们按照“解难题、强根基、出特色、求实效”的工作思路．在部队开展了“人往基层走、钱往基层花、劲往基层使”活动，抓紧抓好经常性、基础性的工作落实，切实推进了基层建设全面进步、协调发展、持续提高。

把干部讲评向机关延伸

近年来．77263部队认真总结推广基层定期讲评干部做法，持续规范干部讲评工作，特别是立足机关实际，搞好讲评方法、重点和效益的深化延伸，扎实抓好机关干部讲评工作落实，有效推进了机关全面建设。

围绕打赢目标端正训风考风演风

训风考风演风是部队提升战斗力的重要因素。端正部队训风考风演风，必须按照“能打仗、打胜仗”要求，积极跟进，主动作为，加强监督监察，在纠偏正向、治虚打假、从难从严上下功夫。