基于问题生成语境的法确定性与不确定性解读

从法确定性的问题生成语境出发,对理性与法律确定性联盟建立及破裂的演变过程进行了梳理与分析。分析认为:法的确定性问题是理性危机在法律领域的必然逻辑推演;拯救法的确定性,需要在理性反思"理性"的基础上,赋予法的确定性以新的时代内涵,应清醒认识中西问题语境的差异,确立对中国法治"坚守中适度超越"的应有态度。

向内用力 做好自己——“媒体审判”的司法应对

面对"媒体审判",司法应有更多反思。单方指责媒体对"媒体审判"的责任,或过分夸大媒体对司法的影响力,并试图通过控制媒体报道和公众舆论的方式去解决"媒体审判"问题,无异于头痛医脚,隔靴搔痒。司法把"更高的法官素质、更多的司法公开、更强的判决理由、更好的沟通互动"作为努力的方向与应对的突破口,能够在很大程度上缓解媒体与司法之间的冲突。

以法治文化引领民族地区法治建设研究

党的十八届四中全会作出民族地区法治建设重大战略部署,当前,我国民族地区社会正从传统社会向现代社会转型,法治任重道远,当务之急是贯彻落实四中全会决策部署,全面推进民族地区法治建设,将法治文化建设作为民族地区法治建设的头等重要任务。对我国民族地区来说,法治文化事关当今民族地区法治建设的顺利进行,因此,加强民族地区的法治建设与加强民族地区的法治文化建设必须同步进行。

我国推行经理股票期权制度存在的问题及其对策

经理股票期权(ESO)是指公司授予经理人员在未来的一段时间内，以一个约定的行权价格购买一定数量本公司股票的选择权，这种选择权不能转让。但持有这种权利的经理人员可以在规定的时间内自行决定何时购买公司股票，购买股票的行权价格与股票售出价格之间的差额就成为经理人员的收入。股票期权是一种金融衍生工具，将这一工具借用到企业管理中来，可以形成一种对企业管理层的激励机制。这种制度最初于20世纪70年代出现在美国．经过几十年的发展和实践．目前成为西方国家一种重要的企业激励机制。