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员工培训中的问题及对策
1
作者
康凤存
赵艳丽
甄红霞
《冶金管理》
2004年第7期52-52,共1页
关键词
员工
培训
钢铁企业
企业理念
企业文化
知识
创新
原文传递
外与市场接轨 内部高度集中——符合邢钢实际的管理运行机制
2
作者
康凤存
《冶金管理》
2002年第9期16-18,共3页
关键词
钢铁企业
邢钢
经营管理
运行机制
市场接轨
原文传递
题名
员工培训中的问题及对策
1
作者
康凤存
赵艳丽
甄红霞
机构
邢台钢铁股份有限公司物资配送中心
出处
《冶金管理》
2004年第7期52-52,共1页
关键词
员工
培训
钢铁企业
企业理念
企业文化
知识
创新
分类号
F240 [经济管理—劳动经济]
C975 [经济管理—劳动经济]
原文传递
题名
外与市场接轨 内部高度集中——符合邢钢实际的管理运行机制
2
作者
康凤存
机构
邢台钢铁有限责任公司办公室
出处
《冶金管理》
2002年第9期16-18,共3页
关键词
钢铁企业
邢钢
经营管理
运行机制
市场接轨
分类号
F426.3 [经济管理—产业经济]
原文传递
题名
作者
出处
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被引量
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1
员工培训中的问题及对策
康凤存
赵艳丽
甄红霞
《冶金管理》
2004
0
原文传递
2
外与市场接轨 内部高度集中——符合邢钢实际的管理运行机制
康凤存
《冶金管理》
2002
0
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