我国中小企业社会保险发展问题及优化对策

社会保险是企业人力资源管理中涉及到员工关系管理的重要内容之一,关乎员工工作积极性,尤其对中小企业改善企业经济效益和保持企业长远发展具有重要意义。新时代下,党和国家越来越重视社会保障事业的发展,社会保障领域的改革取得了一系列骄人的成绩,其中企业社会保险是社会保障事业的重要一环,不断地向前迈进。

推进城企联动普惠养老长效发展的思考——以南昌市为例

近年来,由于城市人口老龄化的加剧,掀起了养老服务热,为有效扩大养老服务的供给,城企联动普惠养老服务便应运而生。以试点南昌市为例,分析实施城企联动普惠养老服务的可能性,并立足于南昌市的实施现状,通过实地调查,发现实施过程中尚存的问题,例如政府扶持重心失衡,养老供给与需求不匹配;企业道德风险难规避;城企联动不充分,低效运作等等。针对现存问题,结合试点情况,提出了相应的建议。