新能源技术领域专利质量研究——以风能和太阳能技术为例

本文以中国1985—2009年间风能和太阳能领域的发明专利作为研究对象,使用专利权延续时间长度作为专利质量的衡量指标,研究了中外研发单位间,以及中国本土各类研发单位专利质量的差异.结果显示:中国与外国申请人的专利质量存在较大差距;在中国本土各类研发单位中,企业申请的专利拥有较高的质量,个人申请的专利质量水平尽管不如企业,但与中国研究机构并不存在显著差异.本文还使用参数生存分析模型对专利质量的影响因素进行了回归分析,结果显示:研发单位拥有较大的研发规模有助于专利质量的提高,这说明技术含量高的专利更容易产生于大型企业中;尽管在风能领域作用不显著,但单位间进行合作研发显然有助于提高太阳能领域专利质量.

基于发明专利条件寿命期的中外企业专利战略比较研究

专利条件寿命期的选择行为一般反映了企业的市场战略和竞争战略行为特征。在这两重专利战略考虑下,企业倾向于选择一个较长或较短的条件寿命期。中国发明专利的条件寿命期呈现典型的双峰型分布,从而验证了企业关于条件寿命期的特定战略选择。本文还对比了中外企业专利战略差异,发现中国企业更愿意选择较短的条件寿命期,这可能是由于中国企业为了使其发明专利能够获得更严格的保护而想尽快获取专利权,外国企业考虑得更多的是发明专利的市场收益问题,因此不急于获取专利权。外国中小型企业相较于大型企业更倾向于延长发明专利的条件寿命期,且外国企业更善于通过缩短条件寿命期来抢占潜力较大的技术市场,这是在市场战略与竞争战略双重考虑下所做出的较合理的条件寿命期选择。相比之下,中国企业对专利战略方面的考虑不足,但可能是就中国目前的专利制度和政策形势下做出的合理选择。

基于专利存续期的专利价值研究——一个基于收益服从指数分布假设的模型重构

本文从专利存续期出发,基于收益的指数分布特征重新构建了专利价值模型,并基于该模型计算了中国发明专利的货币价值,结果显示,增加研发人员投入,研发单位问进行合作研发,研发单位拥有较大的研发规模都有助于提高专利价值.我们首先计算了约11万项已失效专利的总价值,结果显示,专利价值随专利存续期长度的增加而增加.专利的平均价值远大于样本中专利价值的中位数,这说明大部分专利的价值处于极低水平,只有极少部分专利价值极高.中国本土申请的专利的平均价值最低,而日本在中国申请的专利平均价值最高.然后,又计算了中国约45万项未失效发明专利的远期价值,结果显示,专利远期价值的时间曲线呈驼峰形状,即专利远期价值首先随时间递减,专利授权后5年左右开始递增,授权后11年左右又呈递减趋势;专利刚被授权时的远期价值最高,一般介于15～40万元人民币之间;中国本土申请的专利的远期价值在所有国籍申请人当中是最低的,而电信和信息技术领域专利的远期价值在所有技术领域中是最高的.

城市农民工人力资本收益率及收益差异分析——对青岛市农民工的调查

作为山东省的经济重心，同时作为全国标志性品牌城市和奥帆赛举办地，青岛无疑是最为吸引农民工的城市之一。为了对青岛市农民工收入情况及影响因素有一个深入的了解，从2006年7月28日至8月25日，笔者对工作在青岛市的农民工进行了1％。抽样调查。据不完全统计，青岛市约有民工80万人。

小世界创新网络动态演化及其效应研究

低度、中度和高度开放的创新网络在创新集群创立和解体的动态演化过程中,其表现出的小世界性对创新绩效的效应有着较大差异.创新绩效同创新网络小世界性间往往呈现倒U形关系,但该关系只在特定开放度下的创新网络演化到特定阶段才会显现:低度开放的网络的小世界性同创新绩效的倒U形关系在创新集群建立阶段显著,而在创新集群解体阶段不显著;高度开放的网络则恰好相反;在网络演化的其他阶段,小世界性对创新绩效并未构成显著影响.这很可能是由于在创新绩效显著变化的阶段,创新个体的能动性较强,更倾向于接受新知识:在低度开放的网络中,创新绩效显著上升的阶段主要集中于新的创新集群建立的阶段,而在高度开放的网络则主要集中于原有创新集群解体的阶段.对中国专利合作发明数据的回归分析结果为该研究结论提供了实证依据.因此,应当保持一个适度集聚的创新网络,以保证其不会传播过多冗余信息;应在创新网络演化的不同阶段采用不同的开放策略,以充分利用高度和低度开放的创新网络演化到不同阶段所发挥的优势,同时,应当主动按照新兴技术下的新形势适当调整创新网络结构关系.

人力资本模型综述——基于国内学者的研究

文章主要对2000年以后国内学者建立和发展的人力资本模型,对国内学者在人力资本经济学定量研究方面的成果进行了概括。全文共分四部分,第一部分概述了我国早期人力资本研究的情况;第二、三部分分别对宏观和微观人力资本模型进行了综述;第四部分是对我国人力资本经济学研究现状的评述及前景展望。作为一篇综述性的论文,期望它为国内学者将来的人力资本研究提供参考。

对企业技术投资收益的模型分析

本文以内生增长理论为基础,利用数学模型分析了技术投资中的一个重要方面———质量投资对企业的利润和收益的短期和长期影响,并在此基础上总结得到:质量投资虽在短期内会降低企业利润,但对企业的长期发展有积极的作用。

农民工个体因素对工资拖欠问题的影响

在我国,拖欠农民工工资是一个集体制、道德、法律、社会、经济等于一体的综合问题,其出现的原因是复杂的。在这些复杂的原因中,农民工个体因素的影响是不可忽视的。为了明确这些因素,我们利用数据回归的方法对调查数据进行了定量分析,从中发现受教育程度、对法律法规的了解程度、性别等因素对拖欠工资发生的概率影响显著。因此,政府在致力于解决农民工工资拖欠问题时,应当针对农民工自身的因素制定相关的政策。

非正规雇用对我国财富分配格局形成的影响研究

造成我国财富分配的不合理有多方面原因,非正规雇用的膨胀便是其中之一。雇主在非正规雇佣中积累了大量的财富,非正规被雇用人员的切身利益却得不到保障。雇主在道德义务的约束下只是消极、被动地应对自己的社会责任。因此要完善立法,加强法律义务的约束,以实现财富公平、合理地分配。

对我国人力资本外部性的模型研究

本文综合了Lucas人力资本外部性模型和T.THerbertsson的教育因子理论建立了计量模型,通过回归分析验证了教育投资对GDP的影响确实具有长期性。此外,人力资本的平均服役期高于固定资产,因此政府要增加财政性教育投资,提高人力资本质量,扩大人力资本正的外部性。

对我国人力资本存量的分析与计算

本文的主要目的是为了介绍一种计算我国人力资本存量的新的方法。我们利用Jorgenson和Fraumeni模型对我国30个省份1990年的人力资本存量进行了计算,从中发现:人力资本总量和GDP高度正相关;我国人力资本总量大,但人均人力资本存量偏低,这是由于我国人口基数大,但人口素质低,人均收入低造成的。

美国对中国纺织品设限的博弈分析

全球纺织品一体化后不久,美国宣布对中国多种纺织品采取特别限制。分析美国设限不能光从纺织品摩擦的角度考虑。为了寻找美国设限的真正原因,本文利用博弈论有关知识深入分析了美国对中国纺织品设限原因。

国内人力资本定量研究综述

本文对2000年以来国内学者建立和发展的人力资本定量研究方面的成果进行了概括。文章共分四部分,第一部分概述了我国早期人力资本研究的情况,第二、三部分分别对宏观和微观人力资本模型进行了综述,第四部分是对我国人力资本经济学研究现状的评述及前景展望。作为一篇综述性的论文,我们期望它为国内学者将来的人力资本研究提供参考。

基于内生能源效率改进的宏观减排结构分析

本文将内生能源效率进步机制引入到综合评估模型E3METL中,并将其区域化构建了中国能源—经济—环境系统综合模型,从宏观层面揭示中国未来减排量分担结构的变化,着重分析不同排放约束情景下各排放驱动因素的减排贡献的动态演变特征.研究发现:碳强度和能源强度是对碳排放产生显著负向影响的因素,而人均收入和人口因素则正向促进排放的增长.排放控制初期,能效改进是最大的减排力量来源,其次是人均收入代表的经济因素;而在排放控制的中后期,无碳能源对传统含碳能源的大规模替代将成为碳减排最大的贡献途径.这意味着政府和企业应当充分重视减排力量结构的时期特征和变化规律,前者应根据减排贡献主体的变化调整其宏观政策扶持导向和力度,逐步推动产业转型;后者则需对减排技术发展和研发投入方向进行适时调整,继而更加成本有效地完成碳减排任务.

城市区域创新能力差异研究--基于专利质量的视角

近年来,随着我国各地区创新能力的普遍提高,区域之间创新能力的差异也越来越明显。通过以专利授权率和专利存续期作为专利质量的衡量指标,考察中国若干东部典型城市同中西部典型城市的创新质量差异,研究结果表明尽管专利授权率并未表明东西部城市间的创新质量差异,但中西部城市专利的存续期长度则显著低于东部城市。这说明,中国东西部地区的创新能力差异不仅体现在创新产出的规模上,更体现在创新产出的质量上。因此,城市技术创新能力的提升,区域间创新差距的缩小应当更多地关注创新的质量与经济效益,而不仅仅关注创新成果的产出。最后,针对该研究结论提出了相应的政策建议。

国家治理体系视野下的政府战略规划:一个初步的分析框架

当前,地方政府正在抓紧编制"十三五"规划,却往往容易陷入程序化的"泥潭"。如何厘清这一复杂编制过程中所蕴含的机理,为编制一个高质量的规划提供一个清晰的视角?本文从西方规划理论范式切入,立足中国国情提出一个基于"主体-过程-内容"(PPC)的规划分析框架。这个框架在把规划编制分为战略准备、战略博弈和战略平衡等三个阶段,进一步厘清了影响每个阶段的核心机制,把握了各种因素之间的相互作用。以中国"十二五"规划为例,在文献允许的范围内,检验了分析框架的有效性。通过上述分析,本文认为,要把规划作为国家治理现代化的重要手段,强化作为公共政策的平台功能,并在实践中不断丰富PPC分析框架的理论内涵。

技术的空间维度溢出与经济追赶——基于省份专利数据和空间计量的验证

利用区域技术创新倾向来测度各区域技术水平,结合空间计量经济相关理论改进了Pigliaru包含外生倾向增长模型,构建加入地理空间因素的知识生产函数模型和包含创新空间溢出的外生增长模型;基于我国省份专利数据验证了区域间技术创新倾向的空间关联性和空间维度的溢出及其对区域间经济追赶的正向作用。

我国专利制度改革的技术创新效应分析:基于专利权人行为的观点

研究了专利制度的变动对专利权人行为的影响。通过考察专利授权率、条件寿命期这两个反映专利权人对专利制度信任程度的指标,分析中国专利制度变动前后专利权人专利行为的差异。研究发现,我国1993年和2001年的两次专利制度变动增强了专利权人获取正式专利权的意愿;1993年的专利制度变动还有效延长了专利申请到实质审查的时间跨度。因此,我国两次专利制度变动皆提升了专利权人对我国专利制度的信任程度。

我国未来城市化发展水平预测研究(2010—2020)

城市化水平的提高与经济的发展是相伴相生的。经济的发展带来了城市化水平的提高,城市化水平的提高反过来又促进了经济的发展。通过回归分析发现,GDP每增长1%,城市化水平增长0.208%,如果假设GDP按8%的速度递增,到2020年我国的城市化水平大约为55.44%。在预测出我国城市化水平之后,便对我国未来城市发展方向与脉络有一个具体的把握,而这无疑有利于制定科学、合理的未来城市发展规划。

城市研发型人力资本配置效率研究——基于专利存续期的视角

近年来,人力资本配置效率越来越受到理论界的关注,人力资本对于区域经济的贡献水平可以由多种指标衡量,并从中凸显了其配置效率问题。本文从创新质量视角出发,重点考察了人力资本对于区域创新质量的影响,从而考察该地区人力资本的配置效率。文章通过选取专利存续期作为创新质量的评价指标,探讨了我国东、中西部典型城市人力资本配置效率的差异。通过使用专利生存曲线及固定效应模型研究发现,东部城市间的创新质量差距较大,中西部城市之间的创新质量差距较小,东部城市的创新质量平均水平显著高于中西部城市;东部城市人力资本投入带来的创新质量的提升要高于中西部城市,中西部城市每增加单位科技经费投入所带来的创新质量的提升要高于东部城市,而这很可能是由东、中西部城市产学研水平差异所决定的。