浅议独立学院人事聘任制

独立学院作为现代教育发展的重要形式,有其独特的发展历史。独立学院独特的聘任机制也给学校的管理层以及社会以众多的思考。从分析"铁饭碗"制度的利弊和现代独立学院的用人机制着手,对社会如何打破传统"铁饭碗"观念,树立独立学院的奉献精神进行了研究。

高校毕业生基层就业的主要障碍与策略探析

随着高等教育的普及,高校毕业生逐年增多,导致毕业生就业形势日益严峻。基层是高校毕业生就业的重要方向,但是目前多数毕业生受到传统观念、条件、制度等因素的制约,没有积极到基层就业。文章分析了影响高校毕业生到基层就业的主要障碍,提出了推动大学毕业生到基层就业的策略。

苏轼在黄州的人文足迹考析

元丰三年,苏轼因“乌台诗案”被贬谪到黄州,黄州成了苏轼政治生涯的转折点,也成为他文学创作与思想发展的重要节点。在黄州的土地上从贫病交加,心灰意冷到躬耕游览,心绪开阔,从痛苦到释然,从举不起到放得下,这中间,他走近黄州的土地与人民,也走进自己的精神新家园。

创新驱动视角下普通高校创新创业教育改革研究

该文主要研究了创新驱动背景下高校双创教育改革的思路,通过发展专业化的教育路径以及培养优秀的专业人才,实现社会创新创业水平的不断发展,在注重高校教育功能完善的基础上,发展更具有创新影响力的教育体系,从而保证我国高等教育更加符合社会发展需要以及个体的发展需求,在产学研一体化的教学思路引导下,促进社会服务与社会科学技术的综合发展。

普通高校创新创业教育“六大运行机制”探究

在创新创业教育背景下,普通高校应把培养学生的创新创业精神和创新创业技能融入培养目标之中,实施院系管理上的"双向激励"、课程设置上的"大幅覆盖"、创业方向上的"‘三切’式‘双导’"、环境认知上的"‘三多’式考察"、能力提升上的"‘双因’式突破"、课程考核上的"刚性验收"等"六大运行机制",脚踏实地地培养合格的应用-创业型人才,为地方经济的长远发展提供大量的后备军,为普通高校的教育管理注入强大的活力。