规模以下非公企业党建的内在动力机制探析

规模以下非公企业党建是基层党建“短板”中的“短板”。推进规模以下非公企业党建,必须解决规模以下非公企业党建内在动力缺乏的突出难题。鉴于对经济效益的追求是规模以下非公企业党建的主要内在动力,因而,必须建立以党的指导思想引领企业正确发展的内在动力机制,以企业党员的先锋模范作用促进企业发展的内在动力机制,以企业党组织的组织力促进完善企业发展的内在动力机制,以政府和国企项目招标影响企业发展的内在动力机制,从而为真正实现党建强、发展强的目标提供中观机制支撑。

重大工程项目党建的实践与启示——以杭州A重大工程项目党建为例

党内法规规定,重大工程项目必须建立党组织,开展党的工作,实现组织和工作对工程项目的全覆盖。杭州A重大工程项目为重大工程项目党建提供了六方面很好的经验借鉴,由此也可得到重大工程项目党建的若干启示,即党建工作要求高与工程项目任务重、工程项目长期性与部分党员工作短期性、内部党建资源与外部党建资源、党组织活动的政治性与文化娱乐性等关系。