执行力:持久致胜的关键

一家啤酒企业因为经营不善被某大型啤酒集团收购后，大家都以为要对这个烂摊子进行一次大刀阔斧的改革。可是万万没有料到的是集团公司只派来一位副总经理、一位总工、一位财务总监．人员还是原来的人员，制度还是原来的制度，只是把各种政策坚定不移地执行下去。结果只用一年时间，企业就扭亏为盈．重新焕发出生机与活力。