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企业领导班子内部贯彻民主集中制原则的主要途径
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作者 徐战颖 韩民川 《学习论坛》 北大核心 1996年第2期22-26,共2页
民主集中制是我们党的根本组织原则。实践证明,只要遵循这一原则,企业领导班子成员就能心往一处想,劲往一处使,就能产生吸引力、凝聚力、战斗力,企业才能蒸蒸日上。然而在现实生活中,在一些企业领导班子中,民主集中制原则并未得到很好... 民主集中制是我们党的根本组织原则。实践证明,只要遵循这一原则,企业领导班子成员就能心往一处想,劲往一处使,就能产生吸引力、凝聚力、战斗力,企业才能蒸蒸日上。然而在现实生活中,在一些企业领导班子中,民主集中制原则并未得到很好贯彻。要使民主集中制原则切实得到贯彻,就需要我们认真探索贯彻这一原则的有效途径。 一、正确履行职责是贯彻民主集中制原则的基础 实行厂长(经理)负责制是充分调动职工积极性、创造性,充分发挥企业法人的主观能动性,进而加快企业发展的客观需要,它和资本主义社会的资本家与雇工的关系有着本质区别。 展开更多
关键词 贯彻民主集中制 企业领导班子 民主集中制原则 班子成员 主要途径 企业发展 负责制 调动职工积极性 分散主义 资本主义
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