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关于建立国有企业人才机制的探讨
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作者 徐立举 《长沙航空职业技术学院学报》 2001年第3期67-70,共4页
本文从分析人才的特点人才,论述了国有企业完整的人才机制,应综合考虑留人、引才、用人、人才竞争等各个方面的机制。同时,文中还提出了一些比较具体的操作方法。
关键词 企业人才机制 劳动 国营企业 财富 高薪
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