基于新时代文旅融合的基地场景特色研学实证研究——以浙江省淳安县千岛湖为例

浙江省淳安县千岛湖近年来开发了生态环保探索、农事研学活动、红色国防教育3大主题6个典型研学基地场景,对其自然条件、师资队伍、场所条件进行分析,研究其相应课程设计、研学路线,教育性、体验性路径和目标。结果表明,研学不仅是生态红利的新引擎,也是创新发展的催化剂,更是文化精神的感召力。提出要以新发展理念指引研学发展,深化研学内涵认知,多样化、多层次、多方面开展研学活动。

浙江森林可持续经营试点方案研究

森林可持续经营是永恒的主题,探索新时代林业高质量发展赋予森林可持续经营新的内涵。通过对浙江省地域资源与森林经营特点以及森林可持续经营试点实证分析,总结区域森林经营的历史经验和教训,提出森林经营方向性策略。研究结果表明森林分类经营之后基于多功能、近自然理念,在经营模式、经营方式、经营目标的实践还在不断完善中,国家储备林等各项建设拓展了森林可持续经营试点领域,当务之急在于多层面积极转变发展方式。研究认为森林经营关键在于技术性和政策性创新,因地制宜发挥特色和优势,加快形成新质生产力,全周期森林经营要与现代生态产业及其长期监测相融合。

基于新时代森林休养生息战略的千岛湖森林经营探析

文章在分析千岛湖林区几十年森林经营现状和存在的问题基础上,提出在分类经营分类指导的前提下,应认真落实森林休养战略,突出生态建设的基础性、战略性作用;树立全周期可持续的经营理念,对天然林要通过封山育林等措施提升森林生态系统的多样性、稳定性、持续性,提高生产力;因地制宜适度推进国家储备林业建设和林下经济发展。与此同时,深化良种、科研推广等方面的经营手段,全方面提高千岛湖林业经营水平。

千岛湖国有林场经营现状与提质发展对策

淳安县林业总场是浙江千岛湖山水资源的主体经营者,历经60年风雨,发展生态经济、带动共同富裕,效果明显,熔炼出独特的精神和文化。然而,生态保护经营缺乏创新和融合,项目发展制约因素较多,职工缺乏紧迫感和干事创业的氛围。因此,必须坚持产业发展与项目为王两手抓,职工队伍正面引导和制度管理两手抓,生态保护和绿色发展两手抓,全面推进国有林场特色产业提质增效与深绿兴富。

基于科技文献的千岛湖林业研究与成果应用分析

千岛湖山水资源的主体经营者浙江省淳安县林业总场成立60年,建立了以企业为主体、市场为导向、产学研相结合的技术创新体系,与中国林业科学研究院亚热带林业研究所合作在林木良种基地建设研究与应用方面走在全国前列;与浙江大学等高等院校合作建立了国际一流的生物生态研究平台。第一作者为千岛湖林业科技人员的278篇论文研究领域广泛,涉及林木种苗、造林更新、抚育改造、森林经理、林业经济、森林保护、森林生态、森林旅游等八大学科与研究方向。研究表明:千岛湖林业科技具有千岛湖林业的特色并且体现多种功能。提出了新时代需要科技推进林业高质量发展,多维度发挥科技成果转化作用,目标在于建设未来国有林场。