文风·文采——怎样给杂志写稿(下)

上期讲过,如果稿件内容与杂志办刊方针不符合;稿件选材不当,形成文章逊色;稿件"立意"不妥,甚至和现行政策或宣传方针不符;这些稿件当然不会被采用。除此而外,如果稿件的文风不正、文采太差,稿件也会落选。文风简单讲就是文章体现的风格。文章是给人看的,以思想观点影响别人的,是要注意文章的社会宣传效应的,所以,文风的基本要求是:认真、严谨,有科学的治学态度。文采就是:选词、造句、标点不仅符合文法,讲究修辞,而且含有真挚的感情。也就是文章耐读、感染力强。当然,文风不正、文采越好越害人。在由传统的计划经济向社会主义市场经济体制转变过程中,改革与创新也必然渗透到文化领域。不过,也不能不看到报刊文章中有些"流行色",虽然表面看很时髦,其实并不是什么创新。

对全面推行劳动合同制几个问题的探讨

目前,在城市经济体制改革中,如何相应地改革我国现行劳动制度是一个亟待解决的问题。我国五十年代末和六十年代中期两次全国性试行新劳动制度的实践。

要严格控制加班工资

目前在一些企业中,滥发加班工资的现象很严重,大有加以整顿和严格控制的必要。据我们最近调查了解,不少企业的加班工资普遍超过工资总额的百分之一,有一个企业竟然达到工资总额的百分之七。加班工资成了一些职工的固定收入,有的人称它“二奖金”。

必须研究工资制度与形式的适应性与局限性

在社会主义市场经济条件下,随着劳动力这个生产要素逐步走向市场配置,在劳动力价格基础上形成的工资收入水平对劳动力流向将起着调节作用,从而,“市场调节工资,企业自主分配,国家宏观调控”将逐步实现。“企业自主分配”对国有企业来讲.主要是两大问题:一是确定某一时期可供分配的企业职工工资总量(其中特别是增量),正确处理企业与国家的关系,企业自身积累与分配的关系,保持本企业的工资水平在劳动力市场上具有吸引力和竞争力;二是根据本行业。

试论劳务市场的特点与形式

由劳动部门举办大规模的劳务市场是1985年首先在西安市开始的。几年来,作为劳动制度改革的重大组成部分,全国各地陆续举办了这种类型的劳务市场。据1988年夏季有关资料介绍,当时全国28个省、市、自治区和62个大中城市都建立了劳务市场。目前,有的市、地、州劳动服务公司下属的劳务市场已经建立到县、区,甚至到乡一级,初步形成了区域性的,初级劳务市场网络。

选题·立意·文字表达——怎样给杂志写稿(上)

办好一个杂志必须依靠两个队伍,广大的读者队伍和一群热诚的作者队伍。编辑不过是居中进行稿件的选择、精炼、加工的"为炊的巧妇"而已。作者投稿,经过了辛勤劳动,当然期望自己稿件能被利用。编辑也希望能选用更多的高质量稿件,使刊物拥有更多的读者群。事实上两者的愿望经常是有矛盾的。怎样给杂志写稿,提高稿件的采用率呢?!一、投向杂志的稿件,首先要注意杂志的征稿要求。

省劳动学会召开常务理事会

元月31日四川省劳动学会召开了在蓉常务理事会。参加这次会议的常务理事、学会顾问及劳动厅领导共50多人。会议由省劳动学会会长黄定康主持,常务副会长兼秘书长杨大学作了《四川省劳动学会1995年工作总结和1996年工作安排意见》的发言,并汇报了成立四川省劳动学会企业工作委员会的准备情况及增补理事的建议名单。代表们对学会1996年的工作安排进行了讨论,对成立企业委员会表示赞同,对1996年学会工作安排和增补的理事名单一致通过。

对社会主义条件下劳动力流动的一些看法

本文认为,在我国社会主义条件下。大工业的发展和技术进步并不必然引起劳动力的全面流动,指出在劳务市场问题研究中,不应片面追求劳动力流动的规模。

建筑业农建工劳动管理亟需认真研究

建筑业农建工劳动管理亟需认真研究邓胜权承纪中建筑企业常年流动施工，工人常年在露天和高空作业，劳动条件艰苦，对劳动者体质和吃苦耐劳精神要求较高，一般城镇劳动力不愿到建筑业工作，所以，历来建筑业要使用大量的农村劳动力。目前，建筑业使用的农村劳动力主要是两...

计时和计件结合的工资制

不少企业,在总結、研讨計时、計件、奖励工资制度的优缺点的基础上,試图探索新的、更好地貫彻按劳分配原則,更有利于生产的工资制度。其中,有的可能是成功的,可以采用的;有的可能是不成熟的,不宜采用的;有的可能部分正确,部分不正确,尚待进一步研究改进。为了交流这方面的情况和經驗,我們准备陆續选择一些刊登出来,供您参考。