让基层干部“有为有位”

随州市树立一线选人用人鲜明导向,畅通基层干部成长渠道,激励干部在基层一线干事创业、建功立业,切实增强基层干部干事定力、创业活力、为推动“襄十随神”城市群一体化发展提供坚强组织保障。树立鲜明用人导向,提升基层经历的“含金量”。随州市注重在“三大攻坚战”、防汛救灾等大战大考以及信访维稳、项目建设等一线中考察、识别、使用、锤炼基层干部。

“三个强化”构筑干部权力监管防线

随着换届稳步有序的推进，多数履新领导干部已经陆续到岗到位，湖北省随州市着眼于规范领导干部的用权行为，以“三个强化”构筑履新领导干部的权力监督防线。