全面深化国企改革 做强做优做大国企

国有企业被人们称为＂共和国长子＂,其改革方案的内容和进程历来广受关注。9月13日,中共中央、国务院印发了《关于深化国有企业改革的指导意见》,国企改革顶层设计方案正式出台。《指导意见》对新形势下深化国有企业改革的根本原则、目标任务作出了全面部署,是新时期指导和推进国有企业改革的纲领性文件,为国企改革指明了方向。

落实人才工作新要求 促进企业科学发展

党的十八大以来,习近平总书记站在党和国家事业全局的高度,着眼于实现＂两个一百年＂奋斗目标和中华民族伟大复兴的＂中国梦＂,从推动我国人才事业发展的实际需要出发,就加强党管人才工作、创新人才体制机制、建设高素质人才队伍、发挥人才引领作用、营造人才良好发展环境,作出了一系列重要指示,提出了许多富有创意的新思想、新理念、新要求,进一步强调了人才事业的重要性,阐明了人才发展的重大问题和重要性．阐明了人才发展的重大问题和重点任务．揭示了人才成长发展规律．显示了理论逻辑、历史逻辑的高度统一，贯穿着科学思想方法和务实思想作风．内涵十分丰富。论述十分精辟．要求十分明确．为进一步做好人才工作指明了方向．提供了遵循。

科学谋划 精准施策 打好深化国企改革攻坚战

2015年8月24日,中共中央、国务院印发了《关于深化国有企业改革的指导意见》(以下简称《指导意见》),标志着新一轮国企改革进入深水区。我们必须立足湖北实际,积极谋划实施,打好打胜国企改革这场硬仗,为湖北"建成支点、走在前列"奠定坚实的物质基础和政治基础。一、积极主动作为,国企改革取得阶段性成效党的十八届三中全会以来,为贯彻中央关于深化国有企业改革的重要部署,省委。

勇于探索创新 全面深化国有企业改革

党的十八届三中全会和省委十届四次全会对国有企业改革、国有资产管理体制完善作出了深刻论述和全面部署。我们在不断深化学习、思考研究的过程中,形成了一些初步认识和工作思路,目前新一轮地方国有企业改革已进入系统谋划、总体设计、实施操作、有序推进的阶段。面对当前错综复杂的宏观经济形势和改革进入攻坚期和深水区的特殊阶段,我们必须发扬啃硬骨头精神,以更大力度冲破思想观念的束缚、突破利益固化的藩篱。

乡镇企业社会基金浅析

为了保持农村各项建设和事业的协调发展,苏南地区在乡镇企业内部设立了多种社会基金,如“农业发展基会”、“教育基金”、“社会福利基金”、“社会保险基金”等。仅无锡市的乡镇企业1987年提取的各种社会基金就达3.4亿元。社会基金的形成和使用,对促进农村经济的全面发展,建设农村精神文明起了积极的作用。但是,“基金”的提取,增大了产品成本,降低了企业的盈利水平,从而减少了交纳的所得税,客观上成了一种逃税的手段。不仅如此,据有关人士透露,社会基金并未全部用于社会,部分仍然留在企业。挂“基金”之名进行逃税,成了有意识的企业行为。国家故然应该强化税制,防止逃税。但是,如果按现行税制照章纳税。

实现“在中部崛起”:湖北粮食政策的分析与思考

我省粮食在经过“六·五”期间的超常增长之后,近两年来出现了新的情况,突出表现在1985年的粮食减产和1986年的缓慢回升,粮食问题再度引起人们的关注。本报告正是在这种背景下,研究如何引发粮食发展机制、培植粮食增长后劲的基本思路和政策定向。两点说明:

资源型城市：难点重点都在可持续发展

化解资源型城市历史遗留问题，建立可持续发展的长效机制，是我国工业化进程中的一个重要课题。毋庸讳言，资源型城市的可持续发展是一个全球性难题。经济学通常用“资源诅咒”来概括资源型城市可持续发展出现的问题。其含义是指，从长期看，资源丰富地区不仅经济发展水平往往低于资源贫乏地区，还易导致收入差距扩大、腐败和寻租活动盛行等社会问题。资源贫乏地区在市场竞争压力下，通过技术和制度创新，

国有企业内部控制建设的难点及策略

新时期背景下,国有企业需要重视内部控制制度建设,增强发展实力。国有企业需要迎难而上,根据实际发展情况制定针对性较强的内部控制模式,并且健全对应的管理制度,持续更新和优化国有企业内部管理模式,为国有企业各项业务活动创造良好的条件。

关于国资国企改革问题的几点认识

国资国企改革是经济体制改革的重要任务，是难啃的硬骨头，具有基础制度性、市场主体性特点，关系全民利益，非常重要，广受关注，需要我们加强学习，深入研究，把思想认识统一到中央和省委的决策部署上来，统一到党的十八届三中全会《决定》对国资国企改革的要求上来。

关于粮食收购制度的深层改革

粮食问题一直是困扰我国国民经济发展和农村经济增长的头等大事。党的十一届三中全会以来,由于党在农村一系列经济政策的有效实施,粮食问题出现了新的转机。从1979年至1984年粮食持续6年增产,年均递增率达4.9％。粮食生产的瞩目成就给农村经济的长足发展注入了活力。为了发展农村的大好形势,把卓有成效的农村改革推向新的阶段,从1985年开始,把延续了30多年的粮食统购改为合同定购和市场收购。粮食收购制度的这一历史性改革,摒弃了强制性的指令性计划和行政手段,在粮食生产中导入了市场机制,增强了农民的商品经济观念。然而,改革是在新旧体制交替的经济环境中进行的,难免存在许多问题。解决这些问题,深化粮食收购制度的改革,是当前迫切需要研究的课题。

进一步实施东北振兴战略

一、东北振兴实施情况（一）重要阶段性成果1、经济总量显著增加,发展速度明显加快2008年,东北三省经济总量达到28196亿元,与2003年相比,5年经济总量翻了一番多,年均增长13.05%。2008年，吉林省增速位列全国第二；辽宁省增速保持了不低于东部沿海地区的平均速度，在全国也位居前列；黑龙江省连续5年保持11．6％以上的增速。振兴战略实施的五年是东北历史上发展最快、最稳定的时期。

宏泰集团企业党建与改革发展深度融合

探索企业党建与生产经营融合路径,着眼于提高基层党建工作质量,实施“项目推动年、能力建设年、规范化建设年”,部署开展“三强三力”活动。