自身预热烧嘴在工业炉窑上的应用

工业炉窑是我国量大面广的耗能设备,抓好炉窑的节能降耗,是企业能源管理工作的重要组成部分.为此,要使热处理炉、加热炉的耗能降低到一个新水平,有必要研究、探讨其最佳节能途径.一般说,热处理炉的节能途径主要有以下几个方面.一方面是加强炉窑的节能管理:组织有关人员进行技术培训、技术考核,提高对炉子的操作、维护和检修水平;加强计量管理;将能耗定额落实到班组、炉台,建立定期考核评比制度,开展生产竞赛;合理组织生产,有效利用热能,如集中开炉,对工艺相近的零件可分类处理,避免多次升温降温,减少热能损失.另一方面是改进工艺、操作,提高产量.主要内容是提高炉窑装载率,保证炉子在满负荷下工作;在保证质量的前提下,积极进行热处理工艺的试验和改革;加快热处理炉的节能改造,主要是改进燃烧与控制技术,使用新型高效燃烧装置,改善燃烧方法,以提高燃烧效率,减少炉体热损失,余热回收及利用等,达到节约燃料的目的.

强化质量体制建设 确立企业在市场经济中的主体地位

从论述如何贯彻ＩＳＯ９００１族及其它质量标准入手，畅谈了企业如何通过加强质量管理，提高企业素质，增强在国内外市场的竞争能力。

塑造企业形象 开创企业生存与发展的新局面

从介绍塑造企业形象的主要内容和目标开始 ,针对公司塑造企业形象工作开展的实际情况 ,提出了下一步公司应着重解决的重点问题 。

建立以技术中心为主要形式的企业技术创新体系和机制

面对中国加入WTO以后的机遇和挑战,面对新世纪、新经济这个国际大舞台,企业特别是国有企业如何应对,是摆在企业领导者面前的重要课题.而究竟把什么作为企业持续发展和形成市场的核心竞争力,更是摆在企业领导者、决策者面前的一个难题.但若能认真学习<"十五"全国技术创新纲要>,则会认识到企业只要能够在建立和完善现代企业制度的基础上,根据企业自身的不同规模与特点,建立健全以技术中心为主要形式的技术创新体系和运行机制,加强对企业技术中心的支持和指导,加大对技术创新和研究开发的投入,形成与其他企业、高等学校、科研机构以及各种中介机构的合作机制,充分发挥科技工作者的聪明才智,促进人才的合理流动,形成人才脱颖而出的机制,建立高效的市场反馈机制和科学的决策机制,就是企业形成和提高核心竞争力的关键所在.

重型机械行业如何应对 加入WTO后的机遇和挑战

从重型机械行业的组成、生产产品的品种及服务领域和市场形势分析入手,通过对弱势竞争与机械行业竞争状况,关税下调对重机行业影响的调研,论述了如何面对加入世贸组织的机遇与挑战。

加强和改进资金管理 确保企业整体效益

从国有企业实行公司制以后，形成母子公司体制的实际出发，论述了如何在保证各子、分公司积极主动进入市场，创造经济效益的同时，通过各种措施保证企业对所有资金实现集中调度和使用，杜绝资金帐外循环现象的继续发生，避免各子、分公司的某些不轨经营者谋取自身利益，从而保证企业的整体效益。

以“太重企业文化”推动集团发展壮大

从太重企业文化的形成,总结出其企业文化的特点,结合实际提出了太重企业文化的发展思路和应注意的问题,并以独特的太重企业文化推动集团发展壮大。

强化节能现场管理 提高企业经济效益

节能现场管理是企业管理的一项重要内容,直接关系企业经济效益的增长.节能现场管理从广义上讲,包括企业能源运输传送、储存保管、使用管理,还包括用能设备的防泄漏管理和操作工人正确操作用能设备等.它涉及到能源的合理使用、能源节约,同时对企业抓好现场管理优化、安全生产和环境保护等工作起到辅佐的作用.

深化改革 强化管理 推进太重集团公司的发展

从如何建立现代企业制度的角度入手 ,着重介绍了太重确定为建立现代企业制度试点企业以来 ,尤其是1999年 ,如何深化企业内部改革和加强管理的。