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教师聘任制中的优化组合
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作者 曾小虬 《中小学校长》 2004年第5期38-39,共2页
一、优化组合在教师聘任制中的意义 “四制”(即校长负责制、教师聘任制、教职工岗位责任制、教职工结构工资制)为学校改革带来生命力,而教师聘任制是学校体制改革的关键,聘任制推进了教师队伍建设,增强了教师的危机感和紧迫感。但... 一、优化组合在教师聘任制中的意义 “四制”(即校长负责制、教师聘任制、教职工岗位责任制、教职工结构工资制)为学校改革带来生命力,而教师聘任制是学校体制改革的关键,聘任制推进了教师队伍建设,增强了教师的危机感和紧迫感。但这并不是实行教师聘任制的最终目的。通过聘任制中的优化组合,使年级。 展开更多
关键词 教师聘任制 优化组合 岗位责任制 中学 学校管理
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