疫情期间劳动关系法律风险分析

2020 年新年伊始,新型冠状病毒肺炎疫情迅速蔓延至全国,这场突如其来的灾难牵动着全国人民。为有效应对疫情,全 力打赢疫情防控攻坚战,国务院和各地政府相继出台了一系列应对和防疫措施,社会各界也自发积极为疫情防控贡献力量。疫情及 相关防控工作已然对社会各界的日常生活和生产秩序造成较大影响。各行各业的经营者均需在现行法律法规和政策文件的调整下迅 速决策和安排,以尽量减小损失、尽快恢复生产。近期,就疫情防控期间企业在劳动管理过程中可能会面临的法律问题以及应对措 施进行了系统梳理和研究,以期协助企业恢复生产经营秩序,维护劳动关系稳定,众志成城,共克时艰。

数据挖掘技术在网络化企业员工管理信息系统中的应用

将数据挖掘技术应用在网络化企业员工管理信息系统中,实现了员工综合测评信息的功能。文章详细地对员工信息进行了量化,实现了系统的构建,最后设计用数据挖掘技术实现员工综合测评信息的功能。