提升基层党建质量 推动国企创新发展

国有企业在党建工作中要追求党建工作的高质量发展目标,建立党建工作质量管控机制,并以高质量党建工作推动企业高质量发展。国有企业确立高质量党建工作目标能够实现纠偏观念、明确导向、提升效益和引领发展的积极作用。当前国有企业在高质量党建工作中要立足于基层党建,做到:对标找差、发现不足;建章立制、形成机制;推动创新,形成品牌;强化评估、反思整改。