信息决定机制:一个人力资本定价选择模型

货币方式与权利方式被称为人力资本定价的两种方式，其中前者以工资为主要形式，后者则以股权收益为特征。人力资本相关信息的不同特点决定了其定价方式的选择，可观察信息(完全或隐藏信息)与工资相对应，不可观察信息(隐藏行动)则与股权收益相对应。在此基础上，人力资本总收益……